和歌山県のおすすめ転職エージェント29選──効果的な選び方＆活用法

転職エージェントを利用する前に、可能な限り「職務経歴書の作成」は済ませておきましょう。

多くの転職エージェントでは登録時や初回面談前に職務経歴書を提出してもらうようにしていますが、その職務経歴書の内容を見て「どのアドバイザーが担当に付くかの決定」、「紹介求人やサポートの準備」が行われます。

つまり、職務経歴書がしっかり用意されている転職者には、その経歴や意向に合った担当やサポートに当たりやすくなるということです。

逆に、職務経歴書やレジュメを適当に書いたまま提出すると、アドバイザーの方で適切な準備ができなくなりますし、実績の浅い新任アドバイザーに回されてしまうこともあるといいます。

また、担当アドバイザーも人ですので、キャリアの棚卸しや職務経歴書についてしっかり事前準備をしてくる転職者には、「応援しよう」という気持ちにもなりやすいです。

転職エージェントではキャリア相談や職務経歴書の書類作成サポートなどの支援も行っています。
ですが、それらに対して転職者側が完全な受け身姿勢でいるとサポート品質にも影響が出てしまうことがある──、このことは重々認識しておきましょう。

あわせて読みたい

職務経歴書は「ストーリー」を意識すると刺さる！効果的な自己PRにつなげるには？

書類通過する職務経歴書とは、転職者の「ストーリー」を感じさせるものであることが大切です。この記事では、企業の採用担当に刺さる職務経歴書の作成方法について、詳しく説明していきます。記事の後半では、職務経歴書の見本とテンプレートも用意しています。...

和歌山県には、全国区対応の大手転職エージェント、その他和歌山県の地域特化型の転職エージェントがあります。これらサービスの登録先を選定する際は、以下の3点を優先的に見ておくと良いでしょう。

一点目の「取引企業の多さ」では、その転職エージェントの保有求人数や運用年数等の実績を確認します。
当然ですが、取引企業の多い転職エージェントの方が紹介する求人も多くなりやすく、また転職支援のノウハウも貯まっていて適切なサポート・アドバイスが行われやすくなります。

二点目の「拠点の有無」については和歌山県に拠点を持つ転職エージェントは県内の企業との関係性が深まっているケースが多いです。また、「サポートは対面で受けたい」という転職者にも適しているでしょう。

三点目の「対応業種・職種」は言うまでもないかもしれませんが、今回の転職で進むべき道が明確である場合、その分野に明るい転職エージェントを選ぶべきです。
転職エージェントのHPで対応職種や業種、強みとする分野が確認できない場合は、「それら分野に関わる求人を多く抱えているか」を一つの判断ポイントにすることをおすすめします。

また、これらを見極めるうえでも、転職エージェントは複数登録しておいた方が良いです。
リクルート社の調査によると、転職成功した人の平均転職エージェント利用社数は4.2社ほどであったといいます。

参照：リクナビNEXT「転職エージェント（人材紹介会社）を使った転職活動ガイド」の内容をもとに、弊社にてグラフ作成

複数の転職エージェントに登録したあとは、何回かのコミュニケーションを経て「この転職エージェントが私に合っている」と思えたところに利用を寄せていくと良いでしょう。

あわせて読みたい

転職エージェントは複数登録すべき？併用するメリット・デメリット

転職エージェントを複数登録すべきか、気にしている人は多いでしょう。この記事では、転職エージェントを併用する際のメリット、デメリット・注意点と、効果的な活用法をお伝えします。...

転職エージェントの活用効果は、担当キャリアアドバイザー次第で大きく変わります。
そのため、担当についたアドバイザーの「良し悪し」については早いタイミングで見極めたいところです。

担当キャリアアドバイザーの見極めは、以下の観点を持っておくことが有効です。

避けるべきキャリアアドバイザーとは、「売上目的で転職者に求人紹介する」、「転職者の目指す業界・職種および企業について詳しくない」という２つのタイプです。

例えば、2つ目の「何故おすすめなのかを説明してくれるか」については、担当のキャリアアドバイザーより求人を紹介された際に、「なんでこの企業を私に薦めたんですか？」「このなかで、いちばんお薦めだと思うのはどれですか？また、その理由は？」といった質問をしてみるのです。

その回答を聞けば、相手がこちらのことをしっかり考えて紹介しているかどうかがわかるでしょう。

あまりきちんと考えて求人紹介していないと感じられた場合や、「こちらの希望する分野について、あまり詳しくなさそうだ」と感じられるようでしたら、他の転職エージェントにシフトしていくか、またはキャリアアドバイザーの担当変更を検討することをおすすめします。

あわせて読みたい

転職エージェントは担当変更できる！スムーズな伝え方・メール文例を紹介

転職エージェントの担当に対して「合わないな…」「信頼関係を築けない」と思った際は、担当変更が有効です。この記事では、転職エージェントの担当変更の仕方とスムーズな伝え方・メール文例を紹介しています。...

dodaの特徴と「おすすめポイント」

dodaは、累計会員数629万人にものぼる国内最大級の転職エージェントです。

dodaは、豊富な求人数と60年以上の転職支援実績で培ったノウハウをもとにした、「アドバイザーからの積極的な求人紹介」に定評があります。
「スピーディに転職活動を進めたい」「自分にマッチする求人をアドバイザーと相談しながら見つけたい」という方におすすめのサービスです。

和歌山県の求人数は県内No.1で、全職種・業種の求人を扱っています。
とくに営業、ITエンジニア、技術職・専門職（機械・電気・建設・建築・不動産・プラント・工場）、販売・サービスの求人が多い傾向にあります。

また、dodaはサイト上から自分で求人を検索・応募することも可能です。

アドバイザーからのサポートを受けながら転職活動を進めたい方も、求人検索・応募を自分のペースで進めたい方も、dodaであれば自分の活動スタイルに合わせた利用が可能です。

さらに、dodaは「レジュメビルダー（職務経歴書作成ツール）」や「年収査定」など、転職活動をサポートしてくれるツールも豊富です。

年収査定	これまでの経歴からあなたの適正年収を算出。 自身の市場価値を知りたい人におすすめ。
キャリアタイプ診断	120問の質問に答えることで、自身の「性格」や「向いている仕事スタイル」、「向いている企業風土」などがわかる。所要時間は10分程度。
転職タイプ診断	自身が仕事に対してどんなことを大切にしているか、また、今の仕事への満足度などを可視化することができる。 自己分析・適職探しにも役立つ。
エゴグラム適職診断	50問の設問に回答することによって、自身の性格と「適職」を診断してくれる。
doda転職フェア	多くの企業が出展する転職イベント。 企業の担当者に直接話を聞ける機会がある。 ※現在はオンライン中心で開催されている（2023年2月）
dodaスマホアプリ	空いた時間にスマホで簡単におすすめ求人をチェックできる。 企業からのオファーや選考状況も「プッシュ通知」でお知らせしてくれるので見逃さない。

dodaは「女性の転職・求人情報Woman Career」という女性専門のサイトも設けていますので、産休・育休取得実績や残業時間などを考慮して求人を探せます。

あわせて読みたい

dodaの評判・口コミと特徴は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

dodaの実際の評判・口コミと特徴、メリット・デメリット、20代・30代・40代以降それぞれdodaを有効活用するためのポイント、注意点について詳しく解説します。あなたにとってdodaが利用すべきサービスかチェックしてみてください。...

パソナキャリアの特徴と「おすすめポイント」

パソナキャリアは、和歌山県に拠点を持つ全国展開の大手転職エージェントです。

もともと派遣事業を営んでいたパソナグループの信頼を活かし、これまで16,000社以上の企業との取引、および25万人以上の転職者を支援してきました。

また、パソナキャリアは和歌山県に拠点があるため、「対面で丁寧なサポートを受けたい」という方にもおすすめです。

和歌山県の求人では、営業、管理・事務、ITエンジニア、技術職(電気・電子・機械・化学)、専門職（不動産・建設）、販売・サービスなどの職種が確認できます。
県内の公開求人は40件未満ですが、パソナキャリアは全体の80%が非公開求人（公式サイトに掲載されていない求人）となっており、非公開求人は公開求人と比べて好条件のものが多い傾向にあります。

また、パソナキャリアは利用者の67.1%が年収アップを果たしています（公式サイトより）。
丁寧なサポートに加えて、「今回の転職で年収アップを実現したい」という人にもパソナキャリアはおすすめです。

パソナキャリア 和歌山県の拠点

あわせて読みたい

パソナキャリアの評判と特徴は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

パソナキャリアの特徴、メリット・デメリットについて、利用者からの評判・口コミをもとに解説しています。20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイントと注意点もまとめていますので、あなたに合うサービスかどうか、チェックしてみてください。...

リクルートエージェントの特徴と「おすすめポイント」

リクルートエージェントは、求人数・転職支援実績ともに国内No.1の転職エージェントです。

リクルートエージェントはこれまで40年以上にわたって45万人以上の転職者を支援してきました。そうして培ってきたノウハウ・企業との信頼関係を活かして、待遇面などに関する交渉においても転職者を強力にバックアップしてくれます。

和歌山県の求人数は県内トップクラスで、ITエンジニア、営業、エンジニア（設計・生産技術・品質管理）、建築・土木・設備の求人が多い傾向にあります。

またリクルートエージェントでは、様々なツールを使いながら転職活動を進められます。
その一例として、職務経歴書を半自動で生成できる「職務経歴書エディタ」や面接のノウハウを効率的に学べるWeb上での「面接力向上セミナー」があります。

職務経歴書エディタ	テンプレートや入力例に沿って、職務経歴書を半自動で作成できるサービス。作成後にWordファイルにダウンロードして利用することも可能。
面接力向上セミナー	企業が「採用したい」と思える面接の必勝法が学べるセミナー。参加者の99%が「満足」以上の回答。 現在（2023年2月）はLIVE配信（オンライン）で行われている。

あわせて読みたい

リクルートエージェントの特徴と評判は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

「リクルートエージェントに登録しようか迷っている」「登録したけれど、上手く活用できていない」と悩んでいませんか。この記事では、リクルートエージェントのサービスの特徴・評判、メリット・デメリットを踏まえた活用法をまとめています。...

マイナビエージェントの特徴と「おすすめポイント」

マイナビエージェントは、20代～30代前半の若手社会人への転職支援に強いサービスです。

和歌山県では全職種・業種の求人を扱っており、とくに営業、ITエンジニア、機械・電気・電子・素材、建築設計・土木・プラント・設備の求人が多いです。

ITエンジニアで転職を考えているという方は、同じくマイナビが運営する「マイナビITエージェント」を利用すると良いでしょう。

マイナビエージェントのサービスの特徴としては、「各業界や属性・地域ごとの転職事情を熟知した専任のキャリアアドバイザーからアドバイスしてもらえる」という点が挙げられます。

参照元：マイナビエージェント公式サイト

また、一般的に大手転職エージェントのサポートは3カ月間の期限を設けている場合が多いです。
ですが、マイナビエージェントは「無期限」で転職サポートを行ってくれます。

転職活動は思いもよらぬことで長引いてしまうこともありますし、「じっくりと転職先を決めたい」という方もいるはず。
マイナビエージェントは、そのように自分のペースで転職活動を進めたいという方におすすめです。

あわせて読みたい

マイナビエージェントの評判と特徴は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

マイナビエージェントのサービスの特徴と、実際の評判、メリット・デメリット、そのほか20代、30代、40代以降それぞれのおすすめの人と活用ポイント・注意点をまとめています。...

リクルートダイレクトスカウトの特徴と「おすすめポイント」

リクルートダイレクトスカウトは、大手人材会社リクルートが運営する「年収600万円以上」のミドル・ハイクラス層を対象にしたスカウトサービスです。
転職者はレジュメ（職務経歴書）を登録して、ヘッドハンターからのスカウトを待つというスタイルになります。

参照元：リクルートダイレクトスカウト公式サイト

また、転職者は「この業界に強いヘッドハンターについてほしい」「経歴と実績が豊富な人がいい」など、公式サイトからヘッドハンターを検索して選ぶこともできます。

保有している求人のほとんどは「経営幹部クラス」や各職種における「エキスパート」で、「年収800円以上」が多くを占めます。
和歌山県では全職種・業種の求人を扱っており、営業、ITエンジニア、建設・施工管理、管理、経営企画・事業企画、電気・電子・機械・半導体、メディカル（研究開発や治験、品質管理等）の求人が多いです。

企業からの「直接スカウト」をもらえる可能性もありますので、企業の担当者と直接やり取りをして効率的に転職活動を進めることもできるでしょう。

あわせて読みたい

リクルートダイレクトスカウトの評判と特徴は？20代・30代・40代以降の使い方ポイント

ハイクラス向け転職サービス「リクルートダイレクトスカウト（旧キャリアカーバー）」について、特徴やメリット・デメリット、実際の評判から、20代・30代・40代以降の使い方ポイントと注意点を紹介しています。 ...

ビズリーチの特徴と「おすすめポイント」

ビズリーチは、年収600万円以上のハイクラス向けの転職サービスです。

管理職や役員など、社内での重要なポストや大企業などの好待遇求条件の求人が多く、ビズリーチの求人の1/3は年収1,000万円以上となっています。

和歌山県ではほぼ全ての職種・業種の求人を扱っています。
ITエンジニアや営業、技術職をはじめ、各職種の部長（マネージャー）クラスやサービス責任者、事業企画・事業統括など、ハイクラス求人をメインで扱うビズリーチでしか見られないような求人も多いです。

ビズリーチを利用するうえでは自ら求人を検索・応募するだけでなく、外資・日系大手企業や5,000名以上の優秀なヘッドハンターの中からスカウトを受けられる可能性があります。

このスカウト機能には通常のスカウトと、社長を含む役員との面接が確約となっている「プラチナスカウト」の2種類があります。登録時のレジュメ（経歴）入力をしっかり行うと、マッチ度の高いプラチナスカウトが送られる可能性が高くなるでしょう。

あわせて読みたい

ビズリーチの評判・口コミと特徴は？20代・30代・40代以降別おすすめの人・使い方ポイント

この記事ではビズリーチの評判とおすすめの人について、特徴とメリット・デメリット、20代・30代・40代以降それぞれの効果的な活用法と注意点を紹介します。とくに「転職の際、企業からのスカウトを多く貰いたい」という人はチェックしてください。 ...

Spring転職エージェントの特徴と「おすすめポイント」

Spring転職エージェントは、世界最大級の総合人材サービス「アデコ」が運営する転職エージェントです。

世界60の国と地域でサービスを展開しており、拠点は5,000カ所以上にものぼります。そうした世界中のネットワークを活かした外資系企業やグローバル企業の紹介もSpring転職エージェントの強みです。

参照元：Spring転職公式サイト

和歌山県の求人では、IT系、営業、エンジニア（電気・電子・機械・化学・素材・食品・化粧品）、メディカル系、建築・不動産系がとくに多いです。

また、Spring転職エージェントは求人を獲得する法人営業と、転職希望者に求人を提案するコンサルタントが同じ「両面型コンサルタント（一気通貫型）」体制を採用しています。

両面型コンサルタントでは、転職者は企業の詳細情報を直接教えてもらえたり、ミスマッチのない職場の提案を受けやすいといったメリットがあります。

あわせて読みたい

Spring転職エージェントの評判は？特徴・メリット・デメリットとおすすめの人

Spring転職エージェントは世界的に知られている人材紹介会社アデコが運営する転職エージェントです。全国に拠点を持ち、親身な対応でじっくりと相談に乗ってもらえたという評判も多いです。サービスの特徴、メリット・デメリット、評判について、見ていきましょう。...

ワークポートの特徴と「おすすめポイント」

ワークポートは全国・全世代への転職支援を行っており、中でも20代・30代への支援実績が豊富です。

サービスの運用から18年が経過しており、これまでに50万人以上への転職支援を行ってきた実績があります。

和歌山県では幅広い職種の求人を扱っており、とくに営業、建設・土木・プラント・設備、ものづくり系エンジニア、ITエンジニア、販売・サービスの求人が多いです。

ワークポートのサービスの特徴としては、「各業界で実際に勤務経験がある転職コンシェルジュ（アドバイザー）が転職をサポートしてくれる」ことが挙げられます。

参照元：ワークポート公式サイト

また、ワークポートは「エグゼクティブの転職」や「未経験の転職ナビ」、「hello world（ITエンジニア専門）、「経理転職ナビ」、「人事転職ナビ」、「モノテックキャリア（技術職）」などの専門サイトを設けています。

とくに業界・職種未経験者に対して手厚いサポートを行っており、「未経験・第二新卒向けの求人が多い」「転職ノウハウを紹介する動画セミナーを無料で利用できる」といった特徴も持っています。

あわせて読みたい

ワークポートの特徴・評判は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

ワークポート（WORKPORT）転職エージェントサービスの特徴・メリット、実際に利用された方の評判と、20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイントと注意点について紹介します。...

JACリクルートメントの特徴と「おすすめポイント」

JACリクルートメントは、年間67,000人以上の転職者が利用するハイクラス向け転職エージェントです。
そのため、求人のほとんどは「年収500万円以上」となっています。

30代以上の管理職や専門職といった経験豊かなハイクラス人材への転職支援を得意としていますが、近年では20代の利用者も増えてきています。

参照元：JACリクルートメント公式サイト

また、JACリクルートメントは日本をはじめとするアジア各国やイギリス・ドイツの世界11か国でサービスを展開しているという背景から、外資系企業・グローバル企業への転職支援に強みを持っています。

和歌山県の求人では、営業、技術系、建築系が多い傾向にあります。
県内の公開求人は100件ほどですが、JACリクルートメントは非公開求人が全体の60%を占めています。

JACリクルートメントのコンサルタントは、求人を獲得する法人営業と、転職希望者に求人を提案するコンサルタントが同じ「両面型（一気通貫）コンサルタント」です。

両面型コンサルタントは転職者にとって担当者から密なサポートを受けやすい傾向にあり、かつ大手転職エージェントで両面型の体制を取っているサービスは珍しいです。
「実績のある大手エージェントで、担当にじっくり相談しながらサービスを受けたい」という人はJACリクルートメントのサービスがフィットしやすいでしょう。

あわせて読みたい

JACリクルートメントの特徴と評判は？20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント

JACリクルートメントの特徴と、実際の評判、20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイント・注意点についてまとめました。記事を読めば、あなたが利用すべきサービスかどうかの判断を付けられるでしょう。...

アイデムスマートエージェントの特徴と「おすすめポイント」

アイデムスマートエージェントは、全国対応の転職エージェントで、和歌山県でも一定の求人数を保有しています。
未経験の方から管理職の方まで幅広い転職者を支援しており、とくに20代～30代の若年層への転職支援に強みを持っています。

運営会社の株式会社アイデムは人材領域でおよそ40年以上の実績を持ち、アイデムスマートエージェントを含め12の人材関連サービスを運営しています。

参照元：株式会社アイデム公式サイト

そうして培った実績をもとにこれまで25万社以上の企業とのネットワークを築いており、大手企業だけでなく地元の優良企業の求人紹介も得意です。

和歌山県では営業・販売と技術系（電気・電子・機械）の求人が多く、そのほかITエンジニア、事務・企画・管理の求人も確認できます。

また、アイデムスマートエージェントは求人を獲得する法人営業と、転職希望者に求人を提案するコンサルタントが同じ「両面型（一気通貫型）コンサルタント」体制を取っています。

両面型コンサルタントでは、転職者は企業の詳細情報を直接教えてもらえたり、ミスマッチのない職場の提案を受けやすいといったメリットがあります。

キャリクルの特徴と「おすすめポイント」

キャリクルは、世界75カ国・2,200地域にサービスを展開する世界最大級の人材会社「マンパワーグループ」が運営する転職エージェントです。

日本でもサービス開始から50年が経過しており、全国に144カ所もの拠点があります。
和歌山にも拠点がありますので、地域に詳しい担当者からサポートを受けられるでしょう。

マンパワーグループはこれまでに多くの企業との信頼関係を築いており、キャリクルはグループのコネクションを活かした「大手・優良企業の求人の紹介」も可能です。

参照元：キャリクル公式サイト

和歌山県の求人では、営業、施工管理、メディカル（臨床開発や研究、医療機器、生産管理等）、機械・電気・電子・半導体がとくに多いです。

タイズの特徴と「おすすめポイント」

タイズは、関西のメーカーに特化した転職エージェントです。

タイズは、関西のメーカー転職において人材紹介を15年以上行ってきました。
そうした実績が評価され、「関西メーカー専門転職エージェント総合満足度第1位」やビズリーチ主催の「JAPAN HEADHUNTER AWARDS 2021 メーカー部門 MVP受賞」、リクルートキャリア主催の「GOOD AGENT RANKING 関西部門No.1（2019年）」など、人材サービスにおいて様々な賞も獲得しています。

参照元：タイズ公式サイト

和歌山の求人でとくに多いのが、技術系（機械・メカトロ・建築・土木・プラント・不動産）です。
県内の公開求人は100件以下（2023年2月時点）ですが、タイズは全求人の80%が非公開となっています。

また、現在の転職サービスは転職者と求人企業とのデジタルなマッチングが可能となっていますが、タイズは「アナログマッチング」を重視した求人紹介を行っています。
タイズは面談時に「本質的に大切にされている価値観等を掘り下げる」ことで、転職者にとって本当にマッチする企業の紹介を大切にしているのです。

ヒューレックスの特徴と「おすすめポイント」

ヒューレックスは地方での転職支援に強い転職エージェントです。

創業時の「地域活性化のためには、地元企業が元気にならなくてはならない」という想いから、東北を中心とした地方への転職支援を15年以上行ってきました。 ヒューレックスは120を超える地方銀行と業務提携することにより、ほかの大手転職サービスに掲載されていないような地元の優良企業を紹介してもらえるという特徴も持っています。

和歌山県では幅広い職種・業種の求人を扱っています。
技術職（電気・電子・機械）が一番多く、そのほか営業、技術職（建築・土木）の求人も豊富です。

また、ヒューレックスはU・Iターン転職者への支援にも力を入れています。
採用決定後は就業先企業の職場見学や、同僚となる方々との座談会をセッティングしてもらえるほか、地域の不動産会社との提携による転居先の相談など、生活に関する相談に応じてもらえます。
Ｕ・Ｉターン転職を予定している方や地域に詳しい担当者からのサポートを求めている方におすすめのサービスです。

あわせて読みたい

ヒューレックスの評判・口コミと特徴は？20代から50代までの幅広い年齢層におすすめ

ヒューレックスは地方転職（U・Iターン転職）に強い総合型転職エージェントです。この記事ではヒューレックスの特徴・評判・口コミとおすすめの人、効果的な活用法を紹介します。...

アージスジャパンの特徴と「おすすめポイント」

アージスジャパンは、外資系・日系グローバル企業への転職に強い転職エージェントです。

サービス開始から20年以上が経過しており、長年培ったコネクションを活かして外資系・日系グローバル企業を中心とした求人紹介を行っています。

そうした実績が評価され、アージスジャパンはこれまでにリクルートキャリアが主催する「GOOD AGENT RANKING 製造業エンジニア部門1位」や「キャリアカーバー（現：リクルートダイレクトスカウト）求職者満足度ランキング1位」に輝いた実績もあります。

参照元：アージスジャパン公式サイト

和歌山県の求人では、営業とメディカルが豊富です。

また、アージスジャパンのコンサルタントは転職者と企業の双方に直接対応する「両面型（一気通貫型）コンサルタント」体制を取っています。
両面型コンサルタントでは、転職者は企業の詳細情報を直接教えてもらえたり、ミスマッチのない職場の提案を受けやすいといったメリットがあります。

ランスタッドの特徴と「おすすめポイント」

ランスタッドは、世界38カ国・拠点数4,700以上にのぼる世界最大級の人材サービスです。
外資系企業やグローバル企業にも強いという特徴があります。

日本では40年以上の人材サービスの実績を誇っており、国内92カ所の拠点を活かした地方への転職支援も強みです。

和歌山県の公開求人はライフサイエンス（製薬・医療機器等）がメインですが、ランスタッドは全求人の80%が非公開となっていますので、ランスタッドに登録することで他の職種の求人に出会える可能性もあるでしょう。

またランスタッドは、公開求人の80%が「年収800万円以上」となっていますので、ライフサイエンス系の職種の方で好条件での転職を希望する方にもおすすめです。

参照元：ランスタッド公式サイト

あわせて読みたい

ランスタッドの評判・特徴は？メリット・デメリットと利用がおすすめの人

ランスタッドのサービスの特徴、メリット・デメリットと、サービス利用者の実際の評判についてご紹介しています。自分にとってランスタッドのハイクラス向け転職サービスが適切かどうか参考になさってください。...

わくわくワーク広場の特徴と「おすすめポイント」

わくわくワーク広場は、和歌山・南大阪に特化した総合人材サービスです。
和歌山県で人材紹介・人材派遣を15年以上にわたって営んできました。

求人の職種では、営業、事務、設備、介護の求人が確認できます。

また、わくわくワーク広場では、無料の「教育訓練制度」を利用して未経験からITエンジニアを目指すことができます。

参照元：わくわくワーク広場公式サイト

対象年齢は20~28歳となっており、最短6カ月間の学習でITエンジニアとして仕事を始めることができます。
気になる方は、以下詳細を確認してみてください。

参考情報：教育訓練制度を利用してIT技術者に挑戦！！

わくわくワーク広場 和歌山県の拠点

株式会社キャリア・ブレスユーの特徴と「おすすめポイント」

株式会社キャリア・ブレスユーは、和歌山県に特化した総合人材サービスで、人材紹介・人材派遣を行っています。

和歌山県では15年以上のサービス運用歴があり、地域に詳しいコンサルタントが転職をサポートしてくれます。

県内の求人は、「和歌山エリア求人ナビ」から確認できます。
求人の職種では、技術・専門職、営業、販売・接客サービス、飲食・フード、軽作業・製造・物流、オフィスワーク・事務、医療・介護・福祉、建築・設備が多い傾向にあります。

派遣社員として働く際は、「働きながらのスキルアップ・キャリアアップのサポート」や「オンライン研修」が受けられます。
「今回は派遣で働くことを考えているけど、将来的には正社員を目指したい」という方にもキャリア・ブレスユーはおすすめです。

株式会社キャリア・ブレスユー 和歌山県の拠点

人材バンクネットの特徴と「おすすめポイント」

人材バンクネットは、本記事で紹介している他のサービスのような人材紹介会社ではなく、全国の優良人材紹介会社が集まる転職サイトです。

つまり、人材バンクネットは直接的に求人を紹介するのではなく、人材紹介会社（コンサルタント）と転職者がマッチングできるプラットフォームのような役割を果たしています。
参画している人材紹介社は466社（2023年2月時点）にのぼり、さまざまな強みや得意分野を持つ人材紹介会社を探すことができます。

そのため、転職者は人材バンクネットを通して自分にフィットする人材紹介会社、およびコンサルタントを効率的に探すことができます。

和歌山県の求人では、営業、電気・電子・半導体関連、建築・土木・不動産が多いです。

また、人材バンクネットでは職務経歴書にあたる「キャリアシート」を公開することで、あなたの経歴に興味を持ったコンサルタントからオファーをもらうこともできます。

はたらコーデわかやまの特徴と「おすすめポイント」

はたらコーデわかやまは、和歌山県再就職支援センターが運営する就職・転職サービスです。

求人は非公開ですが、およそ1,400件と豊富な求人を扱っています。

また、はたらコーデわかやまでは、「就活サイクルプロジェクト」という、結婚・出産で離職した女性や定年退職した方、U・Iターン転職の希望者に注力したサポートも行っています。
とくに東京圏に住んでいてU・Iターン転職を希望する方には、移住支援金が最大100万円支給されるという制度もあります。（※条件あり、HP要確認）

参照元：はたらコーデわかやま公式サイト

和歌山県内で転職を考えている方だけでなく、和歌山へのU・Iターン転職を考えている方にもはたらコーデわかやまはおすすめです。

はたらコーデわかやま 和歌山県の拠点

ジョブカフェわかやまの特徴と「おすすめポイント」

ジョブカフェわかやまは、35歳以下の若年層を対象とした就職・転職サービスです。
県内での就職・転職支援だけでなく、U・Iターン転職へのサポートも行っています。

ジョブカフェわかやまは、和歌山県がハローワークなどの関係機関と連携して若者の就職・転職をサポートしています。

利用者の方からも、「将来が不安だったが、前向きに就職に向き合えるようになった」「丁寧に履歴書添削、面接練習をしてもらった」という声が挙がっており、ジョブカフェわかやまでは丁寧なサポートを受けられることがうかがえるでしょう。

社会人経験が比較的浅く、スキルに不安のある方に対しても、ジョブカフェわかやまはビジネスマナーなどのセミナーも開催しています。

ジョブカフェわかやま 和歌山県の拠点

若者サポートステーションわかやまの特徴と「おすすめポイント」

若者サポートステーションわかやまは、和歌山県の若年層を対象とした就職・転職サービスです。
とくに、15歳から49歳までの「働くことに悩みを抱えている」方へ、就職・転職に踏み出すためのサポートを行っています。

働く前にそうした不安を少しでも解消するために、若者サポートステーションわかやまは、直接、企業の雰囲気を知ることができる「職場体験・職場見学」を実施しています。
企業の一覧が気になる方は、以下の詳細をご確認下さい。

参考情報：協力企業

また、若者サポートステーションわかやまでは、来社面談やオンライン面談のほか、「家庭訪問」での相談も行っています。

若者サポートステーションわかやま 和歌山県の拠点

株式会社ウインドーの特徴と「おすすめポイント」

株式会社ウインドーは、和歌山・大阪に特化した総合人材サービスです。

和歌山県に本社を置き、2000年のサービス開始から20年以上、地域に密着した人材紹介・人材派遣・人材採用を行ってきました。

県内の求人では、医療・介護をはじめ、営業・販売、軽作業、製造・組立・加工などの職種を扱っています。

派遣社員として働く方には、「キャリアアップスクール」でビジネスマナーやPCスキルを培うことができますので、自分のスキルに不安がある方にもおすすめのサービスです。

株式会社ウインドー 和歌山県の拠点

介護ワーカーの特徴と「おすすめポイント」

介護ワーカーは、介護職を専門とした転職エージェントです。

運営元であるトライトキャリアは、人材紹介・人材派遣において15年以上の実績があります。
介護のほか、看護師や保育士向けの転職サービスも展開しており、医療・福祉業界での実績が豊富です。

介護ワーカーは全国的にトップクラスの介護職求人数を保有しているサービスで、和歌山県での公開求人数も県内No.1です。
介護職経験者はもちろん、未経験者歓迎の求人も多いため、介護の仕事に挑戦したい方にも介護ワーカーはおすすめです。

エージェントサービスを利用することで、非公開求人を紹介してくれますので、転職先の選択肢をさらに広げることができるでしょう。

また、転職をサポートしてくれるアドバイザーは、書類添削や面接対策をはじめ、求人情報だけではわからない職場の人間関係や実際の残業時間など、より詳しい職場の情報を教えてくれます。

あわせて読みたい

介護ワーカーの評判・口コミは？ サービス特徴とメリット・デメリット・おすすめの人

「介護ワーカー」は、介護転職の年収UPを目指す際に、おすすめの転職支援サービスです。この記事では、介護ワーカーの特徴から利用の際のメリット・デメリット、注意点を詳しく紹介していきます。...

きらケアの特徴と「おすすめポイント」

きらケアは、年間80万人が利用する介護職専門の転職サービスです。
東京でも、都内トップクラスの介護求人数を保有しています。

サービスの開始は2017年とまだ新しいものの、運営元であるレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材領域で豊富な実績を持つ大手の人材会社レバレジーズのグループ企業です。

きらケアの介護・福祉専門のアドバイザーは、「求人のネガティブな情報も共有してくれる」という特徴があります。
転職先を選ぶうえでは、転職後に後悔しないためにもマイナス面も考慮しておく必要があります。
アドバイザーからそうしたマイナス面を含めた企業情報を受けることによって、転職後のミスマッチは起きにくくなるでしょう。

さらに、きらケアは無資格・未経験の求人も多く保有していますので、「介護職としてキャリアをスタートさせたい」という方にもおすすめです。

あわせて読みたい

きらケアの評判・特徴は？利用すべきおすすめの人と効果的な活用法

介護・福祉に特化した転職エージェント「きらケア」の評判と特徴とメリット・デメリットについて紹介します。「きらケアの評判はどうなんだろう…」「未経験だけど、サービスは利用できる？」と気になる方はぜひチェックしてください。...

施工管理求人ナビの特徴と「おすすめポイント」

施工管理求人ナビは、施工管理技士に特化したエージェントです。

2011年からサービスを開始しており、およそ10年のサービス運用歴を持っています。
これまで、全国で9,000人以上の転職支援を行ってきた実績を持ち、そのうちの92%の転職者が給与アップを果たしています。

参照元：施工管理求人ナビ公式サイト

和歌山県の求人では、土木施工管理、建築施工管理・工事監理者、電気施工管理が特が多く、大手ゼネコンやハウスメーカーなどの優良求人も見受けられます。
非公開求人も多数扱っていますので、サイト上で自分に合う求人が見つからない場合でも、エージェントの紹介を通してマッチング度の高い求人に出会える可能性もあるでしょう。

施工管理求人ナビは未経験者からハイスキル層まで、経験・スキルに合わせた転職支援が可能です。

マイナビITエージェントの特徴と「おすすめポイント」

マイナビITエージェントは、マイナビが運営するIT・Webエンジニアの転職支援に特化した転職エージェントです。

在籍するキャリアアドバイザーはいずれもIT・Webエンジニアの転職事情に精通しており、エンジニアの視点からキャリア相談や求人紹介を行ってくれます。

マイナビITエージェントが保有しているIT・Webエンジニアの求人の業種・職種別の割合は、以下のとおりです。

和歌山県の求人の業種では、IT・通信、インターネット・広告・ゲーム職種が多いです。職種別では、アプリケーションエンジニアが一番多く、次点でインフラエンジニア、システム運用・保守・サポート、社内SEとなっています。

和歌山県は、東京や大阪などの都市部に比べてIT系の求人はどうしても少なくなる傾向にあります。
ですが、マイナビITエージェントでは県内でもトップクラスのITエンジニア求人数を保有していますので、和歌山県でITエンジニアとして転職を考えている方は真っ先に検討候補に入れておきたいサービスです。

あわせて読みたい

マイナビIT AGENTの評判・口コミは？特徴とメリット・デメリットを活かした活用法

マイナビIT AGENT（マイナビITエージェント）の転職サービスを実際に利用した人の評判・口コミと、特徴、メリット・デメリットを活かした活用法を解説しています。20代・30代・40代以降それぞれの活用ポイントと注意点もまとめています。...

農業ジョブの特徴と「おすすめポイント」

農業ジョブは、農業・林業・漁業を専門とする総合人材サービスです。

運営会社の株式会社 Life Labは、15年以上農業に特化した人材サービスを行っており、農業ジョブの登録者数は10万人を超えています。

農業ジョブは求人サイトを設けており、ご自身で求人を確認することもできます。
和歌山県での求人数はおよそ20件で、農業・林業・漁業に関する生産・加工・生産管理、技術職、営業、販売・サービスの求人が確認できます。