SE（システムエンジニア）に転職したい！年収・業務内容・転職成功のポイントは？

SEとして転職するためには仕事内容を含め、SEの現実を知っておくことが大変重要です。本記事の最初では、以下にあげる4つの点について解説していきます。

以下では、それぞれのポイントについて確認します。記事を通して、SEのリアルに迫っていきましょう。

SEの業務内容

SEの業務はシステムの企画から運用開始まで、ほぼすべての工程を網羅することが特徴です。
以下の図で確認してみましょう。

上図のとおり、SEには多種多様な業務があります。プログラマーと異なる点はさまざまですが、大きな違いとして以下の3点があげられます。

なお上記の図では「プログラミングはプログラマーに任せる」ことになっていますが、実際にはSEがプログラミングを行う場面もあります。
このようにSEは、システム開発の第一線で活躍する職種といえるでしょう。

SEには様々な種類がある？SEの種類

ひとくちにSEといっても、以下のようにさまざまな種類があります。

応募先の企業では、このうちの1つだけ募集するケースも多いものです。

たとえば自社開発のサービスを希望するSEが、客先常駐型SEだけを雇用する企業に入社しても希望はかなえられず、かえって後悔するかもしれません。

このため企業がどのタイプのSEを求めているか、応募前に調査することは大変重要です。

SEのやりがい

SEは以下のとおり、さまざまなやりがいが得られる職業です。

上記のように、仕事面や能力アップに関する点が多くなっています。やる気のある方にとっては努力すればするだけやりがいが得られることも、メリットといえます。

参考：現役SEに聞いた！SEの大変な点とやりがいは？

SEの年収・将来性は

SEの年収は所属する企業によっても異なりますが、平均額はおおむね以下のとおりとなっています。

※参考：厚生労働省「令和元年賃金構造基本統計調査」

30代以上の平均年収は、比較的高い職種です。ただし40代以上になると、年齢を重ねてもあまり上がりません。 このため、継続して年収を上げたい方はより高度の職種に移るなどのキャリアアップも求められます。

またSEは引き続き人材不足であり、将来性が高いといわれています。しかしこれは、現状のスキルのまま働き続けられることを意味しません。
それはIT業界が、以下にあげる大きな変化の時期を迎えているためです。

このため将来もSEとして活躍し続けるためには、新しい技術への挑戦が必要です。

SEのキャリアプラン

SEは、プログラマーからのキャリアアップが多くみられます。一方でSEからのキャリアプランは多彩ですが、大きく以下の2つに分けられます。

どちらへ進むかは、あなたの希望と適性により選べます。そもそもSEは、高度IT人材の基礎となる職種といえますから、経験とスキルを身につけることで将来の可能性が広がります。

一方で多くのIT企業では、希望する職種のポストが空いていない場合も少なくありません。

たとえば３次請け、４次請けといった企業において、スペシャリストやプロジェクトマネージャーを目指すことはなかなか難しいことが現状です。

このため転職して希望をかなえることもしばしば行われており、有効なキャリアアップの手段でもあります。

SEには以下のとおり、多様な知識やスキルが求められます。

それぞれ仕事をする上ではどのようなレベルが求められるか、順に確認していきましょう。

ITに関する知識とスキル、および自らすすんで学ぶ姿勢

SEはITを武器に仕事をする技術職ですから、ITに関する知識やスキルは欠かせません。システムは以下のように、さまざまな要素から成り立っています。

SEは顧客に対して適切な提案をする必要がありますから、システム開発の知識はもちろん、上記にあげた他の分野の知識も習得しておきましょう。

また上記の技術は、日進月歩で進んでいます。自ら積極的に学び知識やスキルをアップデートし続けることがよい提案につながります。

顧客からよい評価を受けることは、あなた自身の評価をアップする結果にもなるでしょう。

参考：現役SEに聞いた！これからSEを目指す方へのアドバイス①

業務知識

SEは、顧客が抱えているビジネス上の課題を解決する役割も担います。適切なシステムを提案するためには、顧客の業務を知っていることが前提です。

業務知識がなければ適切な解決方法（ソリューション）を提示できず、顧客から不信感を抱かれかねません。またシステムが稼働しても、業務の効率化や業績の向上に結びつけることもできません。

一方でSEに求められる業務知識は配属先によって異なりますから、入社後に独学で学ぶことが基本です。

担当する業界で一般的に行われている業務内容は、知っておく必要があります。

個々の企業ごとに異なる部分など、細かい部分の知識は仕事を通じて学ぶことになるでしょう。社内で勉強会が行われる場合は、積極的に参加することも有効です。

社内調整や、顧客の要望をヒアリングし交渉するスキル

システム開発では、さまざまな立場の方が関わります。ときにはそれぞれの立場を主張しあい、対応に苦慮する場合もあるかもしれません。

このような場合でも何が障害なのかをきちんと聞き取って分析し、プロジェクトの完成に向けて一丸となって進めるよう調整するスキルが求められます。

同じことは、顧客との打ち合わせでも言えます。
システム開発は社会的な意義のある事業であるものの、自社の利益も確保することが重要です。

このため顧客と自社の事情を踏まえつつ、両者にとってよい結果となるようにうまく交渉するスキルが求められます。

加えて顧客の業務に役立つシステムをつくるためには、顧客が求める真の要望を引き出すことも重要です。

参考：現役SEに聞いた！これからSEを目指す方へのアドバイス②

論理的思考能力

SEには、論理的思考能力も求められます。それは業務の遂行において、以下の場面が生じるためです。

たとえば業務においては、「工程Aで出力されたデータを、工程Bで使う」といったプロセスがしばしば発生します。このとき、工程Bは工程Aの後で処理するよう注意して設計しなければなりません。

また開発工程においては、「スケジュールに遅れないためには、いつまでに何を終えていなければならないか」といった課題も発生します。論理的思考能力があればスケジュール遅延の兆候を早めに見つけ、対処することが可能です。

あなたがSEへの転職を実現するためには、以下にあげるポイントを意識することも重要です。

それぞれがなぜ重要か、順に確認していきましょう。

プログラミングおよびITの基礎知識はマスト。未経験の人は、ポートフォリオ作成や資格取得も視野に

SEのなかには、まったくプログラミングを行わない方もいるかもしれません。

そのような方でも顧客に対して適切なシステム提案を行うためには、プログラミングやITの基礎知識が必須です。また開発の終盤であるテストの段階でトラブルが発生した際、SE自らがコードを修正することもあります。

これらのスキルがあるかどうかは応募書類だけでなく、面接の場でも口頭でチェックされる場合も少なくありません。

もし多少なりともエンジニア経験があれば実務経験をアピール可能ですが、未経験の方はそういうわけにもいきません。

その場合は小規模のシステムを組んでポートフォリオを作るとともに、資格の取得も視野に入れるとよいでしょう。

ポートフォリオ作成で開発のプロセスが学べ、資格の取得で知識を補うことができ、あなたのやる気をアピールすることも可能です。

業務遂行スキルを高めておく（指示やコミュニケーション、書類作成など）

SEは以下のように、他の方に指示や依頼をする場面もよく発生します。

他の方に指示や依頼をする場合、プログラムなどの成果物は意図した通りにできあがることが重要です。

このためできるだけ明確に、人による解釈がなるべく異ならないような依頼ができるよう、ディレクションスキルを高めることが重要です。

またSEは、チーム内の報告や情報共有なども頻繁に行われます。優秀なSEになるためには意図したことを明確に伝え、相手の意図もしっかりくみ取れるよう、コミュニケーションスキルを高めることも欠かせません。

加えてSEは打ち合わせの議事録や設計書など、顧客に提出する書類も頻繁に作成しますから、ライティングスキルも重要になります。

参考：現役SEに聞いた！これからSEを目指す方へのアドバイス②

IT業界に詳しい、転職エージェントを活用しよう

SEへの転職活動を1人で行うことは可能ですが、ベストの方法とはいえません。それは、以下の課題があるためです

このため企業の内情をよく知らないまま入社し、後悔してしまうかもしれません。

一方で転職エージェントならあなたの希望をヒアリングし、入社後に活躍できる企業を紹介してもらえます。

仕事が忙しいなら、応募先企業との調整も依頼可能。企業の内情も熟知しているため、ミスマッチの可能性も少ないことがメリットです。加えて、面接の対策方法も教えてもらえます。

もっとも、どの転職エージェントに依頼すればよいか迷う方もいるかもしれません。次の章では、おすすめの転職エージェントを紹介していきます。

転職エージェントは、どれも同じではありません。

SEの特徴を熟知していない転職エージェントに依頼すると、「ベンダー系SEを希望しているのに、客先常駐がメインの企業をすすめられた」などのような、好ましくない状況となる可能性もあります。

希望する条件は各自で異なりますから、それぞれの希望に対してきめ細かく対応できる転職エージェントが求められます。

この点で、以下に紹介する5つの転職エージェントはおすすめです。それぞれ特徴は異なりますが、できるだけ希望に沿うようマッチングする工夫が行われていますから、未経験者の方でも安心して依頼できます。

転職エージェントは、複数登録することもおすすめです。いくら評判のよいエージェントでも、あなたに合っているかどうかは申し込まないとわからないもの。
加えて、応募可能な企業もエージェントにより異なります。

少しでもよい条件で転職するためにも、気になったエージェントには積極的に登録するとよいでしょう。

転職サービス名	特徴
マイナビITエージェント	・国内最大規模を誇る求人数とキャリアアドバイザー数 ・登録からアフターフォローまで一貫した手厚いサポート
レバテックキャリア	・キャリアアドバイザーはすべてエンジニア経験豊富 ・書類作成において丁寧なサポート（通過率64%）
Geek Out	・キャリアアドバイザーの対応が丁寧＆じっくり ・自分からも求人情報探しができる（フィードサービス）
WORKPORT	・実務未経験の転職者への支援に強い ・IT系の保有求人数が豊富
doda ITエンジニア	・キャリアアドバイザー＋プロジェクト担当の2名体制で協力サポート ・圧倒的な求人数の多さ
GEEKLY（ギークリー）	・Web業界・ゲーム業界の転職に特に強い！ ・求人が豊富で、東京首都圏でのサポートの充実さはトップクラス

マイナビITエージェント

	サービス名	マイナビIT AGENT
	特徴	「マイナビIT AGENT」は、国内有数の転職サービス「マイナビ」が、IT・Web業界の転職にターゲットを絞った転職エージェント。 数多くの独占求人、非公開求人を掲げ、登録からアフターフォローまで一貫した手厚いサポートが人気です。
	企業名	株式会社マイナビ（1973年8月）

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レバテックキャリア

	サービス名	レバテックキャリア
	特徴	IT・Web系のエンジニア経験者に特化した転職支援サービス! 業界最大級の非公開求人数と、業界情報や技術に精通したキャリアコンサルタントが、転職者に対して、キャリア相談から企業のご提案、条件面交渉などトータルな転職サポートを提供してくれます。
	企業名	レバレジーズ株式会社（ 2005年4月）

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Geek Out

	サービス名	Geek Out（ギークアウト）
	特徴	ITエンジニアの転職者に対して、ひとりひとりにじっくりと転職支援のサポートしてくれるGeek Out！ 良質な「非公開求人」、「独占求人」が豊富で、実績豊富なキャリアエージェントのサポートを受けながら、自分からも求人情報探しができるのが特徴の、全国区対応のITエンジニア向けおすすめ転職エージェントです。
	企業名	株式会社パソナキャリア（1976年）

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WORKPORT

	サービス名	WORKPORT（ワークポート）
	特徴	「WORKPORT」は、IT・インターネット業界をはじめ、様々なジャンルの転職サービスを提供している総合人材転職エージェントサービスです。 「ひとつでも多くの可能性を追求できる、専門性の高い転職支援サービスを提供する」というポリシーを掲げ、書類の添削から面接サポート、年収交渉までトータルでサポートしてくれる、心強い転職サービスです。
	企業名	株式会社ワークポート（2003年3月）

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doda IT エンジニア

	サービス名	doda ITエンジニア
	特徴	国内最大級の求人案件と信頼を誇るdodaで、さらにITエンジニア向けの転職に特化したサービスが、この「doda ITエンジニア」です。 大企業や上場企業から中小、ベンチャーに至るまで多種多様なITエンジニア向けの求人にアプローチできるほか、業界に詳しい専任アドバイザーがしっかりサポートしてくれます。
	企業名	パーソルキャリア株式会社（1989年6月）

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GEEKLY（ギークリー）

	サービス名	GEEKLY（ギークリー）
	特徴	ギークリーは、I​T​・W​E​B​・ソーシャルゲーム業界を専門とした転職支援サービス。大手を中心に公開求人数は約18,8​0​0件！（公開求人：約8,800件、非公開求人：約10,000件　※2019年12月時点） 独占求人案件も多数扱っており、転職希望者のスキルや経験を元に、多角的に分析してのマッチングが人気です。
	企業名	株式会社GEEKLY（ギークリー）（2011年8月）

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ここまで解説したとおり、SEには技術だけでなく、対人スキルや業務スキルも求められます。
「大変な仕事だ」と思った方もいるのではないでしょうか。

しかしSEは、IT技術者としてのスキルアップが見込める職種です。その先にステップアップするためにも、未経験だからこそぜひ目指すことをおすすめします。

とりわけ、1つのサービスを作り上げた後の充実感は、SEならではのものです。もし顧客と直接取引できる企業に入社できたならば、顧客とともにシステムを作り上げる喜びも味わえます。

SEとして力を発揮するためには、企業選びも重要です。転職エージェントなら数多い企業のなかから、あなたに合った企業を教えてくれます。

また内定へ向けてバックアップする仕組みも整っていますから、安心して転職活動を進められ、あなたの希望する将来像へ近づけます。