type女性の転職エージェントの評判・口コミが気になる？女子の転職に強い理由

type女性の転職エージェントは、その名の通り女性の転職支援に特化したサービスです。
女性のエージェントが求人紹介やキャリアカウンセリングなどのサポートを行っているため、「ワークライフバランスを重視した働き方がしたい」「産休・育休後も仕事復帰ができる環境で働きたい」など、仕事以外のライフプランも含めた相談が可能です。

また、運営元である株式会社キャリアデザインセンターは女性向けの転職サイト「女の転職type」も運営しています。
転職エージェントによるアドバイスと、転職サイト運営による情報蓄積により、他のサービスにはない「非公開求人」の紹介もしています。

仕事にライフイベントに、「自分の理想とする人生を実現させたい」という思いのある人は、type女性の転職エージェントがフィットしやすいでしょう。

type女性の転職エージェントの特徴

参照元：type女性の転職エージェント公式HP

type女性の転職エージェントは、サービス開始から18年が経過しており、年間5,000名以上（2016年度実績）のキャリアカウンセリングをしてきた実績があります。

サポート地域は一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）がメインとなっており、大手企業から優良中小企業まで幅広い求人紹介を行っています。

type女性の転職エージェントで紹介可能な業種・職種は？

type女性の転職エージェントでは「IT・通信」「Web・広告・メディア」「コンサルティング」などの業種と、「システムエンジニア（IT・通信・ソフトウェア）」「営業」などの職種の求人が多い傾向があります。

具体的にどのような業種・職種の求人があるのか知りたい人は、下記の業種・職種別の求人数をご参照ください。

type女性の転職エージェントの業種別の求人数（2023年2月現在）

type女性の転職エージェントの職種別の求人数（2023年2月現在）

続いて、type女性の転職エージェントを実際に利用した人の評判・口コミで、良い評価のもの・悪い評価のものでそれぞれどんな意見が多かったかみていきましょう。

type女性の転職エージェントの良い評判・口コミで多かった意見

実際の評判・口コミのコメントを見てみましょう。

ネット上のtype女性の転職エージェントの評判・口コミ【高評価】

担当エージェントが親しみやすい/サポートが丁寧

希望する職種の求人が見つけやすかった

type女性の転職エージェントの悪い評判・口コミで多かった意見

一方のtype女性の転職エージェントの悪い評判・口コミでは、「（希望する職種や勤務地、年収によって）マッチする求人が少なかった」という意見がありました。

ネット上のtype女性の転職エージェントの評判・口コミ【低評価】

マッチする求人が少なかった

担当エージェントが親しみやすい/サポートが丁寧

利用者の評判・口コミからは「担当エージェントのサポート品質」に対しての高評価が多く見られました。

「ワークライフバランスを第一に考えたい」「育児と両立したい」「管理職を目指せる環境で働きたい」など、女性の転職には一人一人さまざまな事情や要望があるでしょう。

type女性の転職エージェントは女性エージェントが中心にヒアリング・転職支援を行っているため、これらの要望を叶える求人紹介を受けられる可能性が高まるでしょう。

参照元：type女性の転職エージェント公式HP

女性の立場できめ細かくカウンセリングをしてもらえるのは、type女性の転職エージェントの大きなメリットの1つと言えます。

希望する職種の求人を見つけやすかった

type女性の転職エージェントの評判・口コミでは、「希望にマッチする求人紹介」に対する高評価も多数見られました。

アパレル・コスメ業界への転職を希望していました。女性向けの求人が多く、より良い条件で探すことができると思います。他の転職サービスでは私服やネイルOKという求人はなかなか見つかりませんが、そういった求人も充実していて仕事の時もお洒落を楽しみたい自分にとっては魅力的な求人が多かったです。

また正社員に限定せず、派遣という働き方を選択できるのも良かったです。短期間での転職を望んでいましたが、担当者の対応も早く早期転職を成功させることができました。

参照元：みんなの評判

type女性の転職エージェントの大きな特徴として、「一都三県エリアでの非公開求人が豊富」という点が挙げられます。女性向けの転職サイト「女の転職type」も運営しているため、一般的な転職サイトに掲載されている求人にはあまり見られない希少なポジションや優良企業・人気企業の案件も多く保有しているのです。

非公開求人の多くは、求人企業から直接依頼を受けて最適な人材を探している案件です。応募者の競争率が低く選考がスムーズに進みやすいというメリットもあります。

また、担当エージェントは、主に以下の領域の専門知識を持っています。

これらの領域が自身の希望と重なっている人は、非公開求人の紹介や詳しい企業情報など、より有益なアドバイスがもらえるでしょう。

希望職種や勤務地によっては求人が見つからないことも

type女性転職エージェントを利用した人の評判・口コミからは、「希望職種や勤務地によっては求人が少ない」ことがうかがえます。

求人内容が細かく仕事内容などしっかりと記載があり、魅力ポイントアピールポイントも写真もあるためわかりやすいところがよかったです。ただ、女性の正社員に特化した求人ため仕方がないのですが、求人数自体が少ないため応募したいところが今のところ1社のみでした。

メールもよく届きますが、エリア外のところや希望する業種ではないものが多く届いているような感じでした。求人検索ではエリアが都道府県の後の市などもっと細かく検索できればいいと思いました。

参照元：#就職しよう

type女性の転職エージェントで取り扱いの多い業種・職種に関しては1章の「type転職エージェントで紹介可能な業種・職種は？」で記した通りです。

また、type女性の転職エージェントのサポート範囲は主に一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）です。

自身の希望する職種や勤務地が該当しない、もしくは「なるべく多くの求人を比較したい」という人は、リクルートエージェントやdodaなど、求人数の多い大手の転職エージェントを利用するとよいでしょう。

年収アップできる求人は少なめ

type女性の転職エージェントでは「年収・キャリアアップ」の求人も少ないことが口コミからうかがえます。

対象年齢をはき違えていたようです。
キャリアアップの転職のために利用しようと思いましたが、なかなかそういった求人を紹介してもらうことはできなかったです。
20代向けの求人が多く、セミナーなども若い方向けのものが多かった印象です。

参照元：hakenreco

type女性の転職エージェントでは登録にあたって年齢制限はありませんが、HPで公開されている求人の年収分布は250～500万円が多くを占めます（※2023年2月時点）。
よって、すでに一定のキャリアを築いており、転職を通じてさらなるキャリアアップを図ろうという人の場合、希望に適う求人が少ない可能性もあります。

とはいえ、年収500万円以上の求人が無いわけではありません。また、サービス登録者にはHP上では閲覧できない「非公開求人」を紹介してもらえる可能性もあります。

type女性の転職エージェントからの紹介は受けつつ、自分でも選択肢を広げるためにリクルートダイレクトスカウトやビズリーチなどのハイクラス向け転職サービスにも登録しておくとよいでしょう。

ここからは、type女性の転職エージェントのサービスを有効活用するための3つのポイントについて紹介します。

理想とするキャリアプランを明確にしておく

type女性の転職エージェントでサポートを受ける際は、事前に理想のキャリアプランを決めておいた方がサポートを受けやすくなります。

type女性の転職エージェントに登録すると、担当エージェントとのカウンセリングの時間が設けられており、転職者の職務経歴や希望条件についてのヒアリングが行われます。
その内容を元に、担当エージェントが転職者に合った企業の求人を紹介する、という仕組みになっています。

キャリアプランの一例としては、以下のようなものが挙げられます。

上記キャリアプランは担当エージェントと共有することによって、より適切な支援や求人紹介がされやすくなります。

「自分に合った企業」がどういうものか、事前に考えておく

どんなに優秀な担当エージェントであったとしても、紹介される求人が必ずしもあなたの希望に100％マッチするとは限りません。
希望条件がしっかりと言語化できていない場合、あなたの本心はあなた自身も気づけていないことも多いからです。

後になってから「応募した求人は、希望する条件と違っていた」と遅れて気づくことがないように、あなたが希望する企業とはどのようなものか、はっきり定めておくことが大切です。

たとえば、自分に合う企業を見極めるポイントとしては以下の観点があります。

これら観点のうち、あなたにとって「ここは大事なポイントだ」というものがあったらそれを判断の軸にしておくのです。

担当エージェントから求人紹介された際も、軸とするポイントについて「この部分は実際のところどうでしょう？」と確認しつつ進めることによって、より適切な判断・決断をしやすくなるはずです。

無料の相談会も利用しよう

type女性の転職エージェントでは、以下テーマ別に無料の相談会（オンライン）を随時実施しています。

type女性の転職エージェント 個別相談会

こうした転職・キャリアにまつわる相談を専門家にできるのは、とても貴重な機会のはずです。

とくに転職活動が長期化して行き詰まり感を持ったときなど、女性の相談員からのアドバイスが新たな気づきや視野の広がりのきっかけになることもあるでしょう。

type女性の転職エージェントは公式HPより無料で登録が可能です。

以下type転職エージェントのサービス利用（登録）の流れについて、ざっと説明していきましょう。

Q5) 「女の転職type」との違いについて教えてください

「女の転職type」は転職サイト（求人をサイト上で検索・応募できるサービス）、「type女性の転職エージェント」は転職エージェント（担当アドバイザーより、求人紹介から応募・面接までのサポートを受けられるサービス）と、サービス方式に違いがあります。

　

「女の転職type」を利用する場合、転職者は自身で求人の検索から応募までを行います。

一方の「type女性の転職エージェント」を利用する場合、担当エージェントからおすすめの求人紹介をはじめ、書類添削や面接対応、キャリア相談といったサービスまで無料で受けることができます。

「自分のペースで転職活動を進めたい」という方は女の転職typeが向いているでしょうが、「担当エージェントからのサポートを受けたい、転職について相談したい」という方はtype女性の転職エージェントの活用がフィットするでしょう。

ここからは、type女性の転職エージェントとあわせて登録がおすすめの転職サービスをご紹介します。

可能な限り、転職エージェントには複数登録しておくのがよいでしょう。
なぜなら、転職エージェントはそれぞれ他のサービスにはない強みや求人を持っているからです。
type女性の転職エージェントでは紹介できない業種・職種の求人を、他の転職エージェントで紹介してもらえる場合も多々あります。

また、複数の転職エージェントからアドバイスや意見をもらうことによって、「どのエージェントが一番頼りになりそうか」という判断軸を持てるようになります。

求人の数・品質、エージェントのサポート・フォローの品質などを比較するためにも、転職エージェントは2～3社に登録しておくのがベストでしょう。

パソナキャリア｜エージェントにじっくりサポートして欲しい人におすすめ

パソナキャリアは応募書類の添削や面接対策といったサポートが手厚く、利用者からも高く評価されている転職エージェントです。

パソナ社は「ウーマンキャリア」という女性専用の転職サポートも展開しています。キャリア志向の女性や、ワークライフバランスを重視したい方、理系出身の女性といったように、働き方やキャリアプランに合わせてアドバイスをしてくれる点が好評です。

その他、パソナキャリアには以下のようなメリットがあります。

大手の転職エージェントになると、一人ひとりへの対応がおざなりになってしまうケースもあります。
そんな中、しっかりと時間をかけてサポートをしてくれる点は、パソナキャリアの大きな魅力といえるでしょう。

リクルートエージェント｜実績のあるエージェントのサポートが欲しい人におすすめ

「実績のあるエージェントのサポートが欲しい」という人は、リクルートエージェントとの併用がおすすめです。

リクルートエージェントは求人数・転職成功実績ともに国内No.1を誇る転職サービスです。
サービス独自の非公開求人も多いため、他の転職サービスにはない求人に出会える可能性は高いでしょう。

また、人材業界大手のリクルートブランドの信頼性により、年収交渉においても高い実績を持ちます。
年収アップ・キャリアアップを目標に掲げる女性にもおすすめのサービスです。

無料の面接力向上セミナーなど、大手のノウハウを活かしたサポートも充実しています。

doda｜なるべく早く転職先を決めたい人におすすめ

「なるべく早く転職先を決めたい」という方にはdodaの利用をおすすめします。

常時10万件を超える求人を保有していること、担当エージェントが積極的に求人紹介を行ってくれることから、「希望にマッチした求人が見つかりやすい」のが特徴です。また、女性を対象とした求人だけを扱うWoman Careerも併設されています。

dodaの特徴・メリットは以下の3つです。

会員登録しておくことで、利用者は自分で求人の検索・応募ができるようになります。
担当エージェントに求人紹介してもらいつつ、自分でも検索・応募ができるので、効率よく転職活動を進められるのです。

企業からのスカウトの頻度も多く、担当エージェントや自分で探している分には出会えなかった企業から嬉しいオファーが届くかもしれません。

マイナビエージェント｜幅広く求人を比較したい人におすすめ

マイナビエージェントは「今回が初めての転職」という20～30代前半を中心にサポートを行っています。

マイナビエージェントには、女性を対象とした「女性の転職」という特設ページを設置するなど、女性の転職サポートにも力を入れています。産休・育休の取得状況や時短勤務制度の有無についてもしっかりと情報収集されており、安心して相談することができるでしょう。

また、大手企業から優良中小企業まで幅広く対応しているため、企業規模に限らず幅広く求人を比較検討したい人にもおすすめです。

大手の転職サービスが「3か月」でサポート期間を一区切りにしていることも多い一方で、マイナビエージェントは「無期限」でサポートを行ってくれるため、じっくり腰を据えた転職活動ができるでしょう。

JACリクルートメント｜年収・キャリアアップしたい人におすすめ

キャリアアップ・年収アップを念頭に置き、かつ「エージェントにじっくりサポートしてほしい」という女性転職者は、JACリクルートメントに登録しておくと良いでしょう。

同社の強みは、実績豊富なエージェントの割合が高い点、それゆえに「キャリア相談」の品質が非常に高い点にあります。

その他、JACリクルートメントのメリットは以下のようなものがあります。

年代を問わずキャリアアップを目指している人、グローバル社会でさらに活躍していきたい人にとって、候補の1つに入れておきたいサービスです。

その他、女性向け求人・スカウト機能の活発な転職サイト一覧

エージェントを介しての求人紹介だけでなく、自身でも求人を検索・応募したいという人は、以下に紹介する転職サイトの利用も検討してみてください。

転職サイトには企業からのダイレクトスカウト機能が活発なサービスもあるため、自分では見つけられなかった企業からスカウトメールが届く可能性もあります。

主な転職サイト一覧

　 　

タイプ	全般・網羅型	全般・網羅型	全般・網羅型	IT・Web業界に強み	20代・若手に強み	ベンチャー企業に強み	ハイクラス転職に強み	女性の転職に強み	女性の転職に強み	女性の転職に強み
サービス名	doda	リクナビNEXT	エン転職	Green	Re就活	Wantedly	ビズリーチ	LIBZ	女の転職type	とらばーゆ
メリット	常時10万件以上の求人。地方にも強い 転職エージェントの併用も可	全業種・職種に向けて新着求人が活性 未経験者歓迎の求人が豊富	サイト上で詳細な求人情報が確認可 中小の優良企業の求人が豊富	IT・Web系の求人が豊富 企業からのスカウトが多い	20代・既卒・第二新卒向に強い 未経験可・ポテンシャル重視の求人が多い	採用に積極的なベンチャー企業多数 企業と気軽にコンタクトを取りやすい	企業からのスカウト・オファーが活性 都市部・地方の優良求人が豊富	女性活躍に積極的な企業が多く提携 企業からのスカウトが多い	女性ならではの業界・職種への転職に強い 企業からのスカウトが多い	女性向けの新着求人の更新頻度が高い 転職ノウハウやトピックが充実
デメリット	営業の電話・メールが多い	営業の電話・メールが多い	全体的な求人数はやや少なめ	IT職種以外の求人は少ない	全体的な求人数は少ない	キャリアアップ向けの求人は少ない	年収600万円以下の求人は少ない	全体的な求人数は少ない	求人は東京首都圏のものがほとんど	キャリアアップ向けの求人は少ない
求人数	約20万件（※非公開求人含む）	約10万件	約5,600件	約3.1万件	約1万件（※募集職種と勤務地の組み合わせで件数算出）	約11万件	約8.3万件	非公開	約2,500件	約2,300件
得意業界/職種	◎全業界・職種	◎全業界・職種	◎全業界・職種	IT・Web業界	営業・企画・事務・管理・販売・技術職（エンジニア）等	◎全業界・職種	◎全業界・職種	営業・企画・管理・販売系職種	◎全業界	営業・企画・管理・販売系職種
対象地域	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県
スカウトの多さ	◎多い	◎多い	〇ふつう	◎多い	〇ふつう	◎多い	◎多い	◎多い	〇ふつう	─少ない
おすすめの人	多くの求人を比較検討したい人	未経験者可の求人をチェックしたい人	中小企業求人をメインにチェックしたい人	IT・Web業界への転職を検討中の人	20代で未経験可の求人を探している人	ベンチャー企業求人を探している人	スカウト・オファーを多く受けたい人	女性の働きやすい職場を探している人	女性の働きやすい職場を探している人	女性の働きやすい職場を探している人
公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト

表内の求人数は2023年3月時点のものです。

ここまでのtype女性の転職エージェントの評判・特徴・メリットを振り返ってみましょう。

type女性の転職エージェントの評判・口コミで多いもの

type女性の転職エージェントのサポート範囲は一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）です。
また、業種・職種は幅広く扱っているものの、中でもエージェントの得意領域としては「システムエンジニア、プログラマ、コンサルタント」「営業」「IT領域」の3つが挙げられます。

一都三県にお住いの人で、かつ上記の業種・職種で転職を検討している場合、type女性の転職エージェントはよりフィットしやすいでしょう。

また、サービスをより有効活用するためには、以下の3点も意識しておくとよいでしょう。

type女性の転職エージェントを有効活用するためのポイント

type女性の転職エージェントは、女性の立場になったカウンセリングや求人提案を行えますので、他の転職サービスと比べてもマッチングの精度が高くなっています。

また、在籍しているエージェントの大半が女性ですので、転職希望者の気持ちを理解して、適切なアドバイスをしてくれるでしょう。

良い職場に巡り合いたいと考えている人は、ぜひtype女性の転職エージェントを活用してみてください。