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サポート・アドバイスが丁寧と評判のおすすめ転職エージェント【ランキング】

[最終更新日]2021/04/04

転職エージェントおすすめランキングTOP8

転職をしよう!と心に決めた時、まず集めなければいけないのが転職情報

転職サイトも転職エージェントもどちらも転職情報を提供してくれる媒体ですが、この2つには大きな違いがあります。

転職サイトは求人情報を集めてあるので「自分で探して頑張ってね!」というスタイル。

対して、転職エージェントはプロのキャリアアドバイザーが転職を成功させるために様々なアドバイスをくれる媒体です。

キャリアアドバイザーがいる転職エージェントはサポートが受けられるため心強く、転職にまつわる様々な疑問や困難をスムーズに乗り越えていけます。

目次

参考:サポート・アドバイスが丁寧と評判のおすすめ転職エージェント TOP10

サービス名 特徴
1位

マイナビエージェント
■20代~30代前半の若手社員におすすめ
・じっくり・丁寧な転職支援に定評
・企業とのパイプが強く、優良な求人案件も豊富
2位

就職ショップ
■20代・第二新卒・フリーターの若手におすすめ
・20代の正社員未経験の転職者に特化したサポート体制
・紹介する求人は、全て直接訪問して取材したホワイト企業
3位

JACリクルートメント
■キャリアアップ転職・ミドル世代の転職におすすめ
・管理部門・管理職の求人&転職支援に強い!
・ミドル層転職者のキャリアアップを強力サポート
・転職者のペースに合わせてのサポート・フォローをしてくれる
4位

パソナキャリア
■全年代の転職におすすめ
・専門分野ごとに分かれたアドバイザーのサポートがもらえる
・転職者の67%が年収アップを成功させている
・全国に拠点を持つため、地方転職にも便利
5位

JAIC(ジェイック)
■20代~30代前半の若手社員におすすめ
・就職成功率81.5%、その後の定着率91.5%!(公式サイトより)
・社会人セミナー「JAICカレッジ」の評判が高い
6位

en転職
■都市部の転職におすすめ
・企業への直接取材を通し、詳しい情報を提供可能
・大手のみならず優良中小企業の求人も豊富
7位

Spring転職エージェント
■全年代の転職におすすめ
・コンサルタントの企業への理解度が高い
・外資系企業・グローバル企業への転職に強い
・コンサルタントの知識が豊富で企業情報に通じている
8位

type転職エージェント
■東京・神奈川・埼玉・千葉の転職におすすめ
・大手サイトにない独占求人が多数
・幅広い年齢層へサポート可能、約71%が転職後の年収アップに成功
・IT・通信業界の転職成功実績が豊富
9位

doda
■全年代・全職種の転職におすすめ
・求人数が多く、特に「非公開求人」の品質が高い!
・職務経歴書作成・面接対策など、転職活動成功のためのサポートも充実
・企業からのスカウトメールが多い
10位

リクルートエージェント
■全年代・全職種の転職におすすめ
・求人数の豊富さ、転職支援実績は国内No1!
・キャリアアドバイザーの対応品質が高いと評判
・独自のサービス内容にも定評がある




1)サポート・アドバイスが丁寧な転職エージェント探し&利用のポイント

「サポートやアドバイスが丁寧な転職エージェントを選ぼう!」といっても、何も知らない状態ではなかなか難しいものです。

キャリアアドバイザーと自分との相性もありますし、キャリアアドバイザーと自分が探している職種との相性もあります。

「大手の転職エージェントで実績が豊富だから、サポートが充実しているから良い」とは一概に言えません。

自分に合ったサポートやアドバイスが得られる転職エージェントや、キャリアアドバイザーを探すのにはいくつかのポイントがあります。

そのポイントは以下の2つ。

大手転職エージェントより中堅規模のエージェントがおすすめキャリアアドバイザーとの接点を多くとり、サポート力と自身との相性を見極める
  • 大手転職エージェントより、中堅規模のエージェントがおすすめ
  • キャリアアドバイザーとの接点を多くとり、サポート力と自身との相性を見極める

では、詳しく見ていきましょう。



大手転職エージェントより、中堅規模のエージェントがおすすめ

まず、覚えておきたいのが「転職エージェントはひとつに絞らなくても良い」ということです。
いくつか登録をして、何人ものキャリアアドバイザーと会ってもまったく問題ありません。

私達利用者はほとんどの場合無料でサービスを利用することができますし、たくさんのエージェントに登録をしてより多くの求人を見られるようにすると良いでしょう。

大手のエージェントの方がより多くの求人数を保有していますが、サポートやアドバイスを重視したいのなら少し小さめの、中堅規模のエージェントがおすすめ。

というのも大手の転職エージェントは利用者が多くなるため、どうしても一人の転職者にかける時間が短くなってしまうからです。

また、取り扱う職種や年代等、分野に特化した転職エージェントも多く、これらサービスも対象企業・転職者の層を絞っているためサポートが比較的丁寧になる傾向があります。

担当者からのサポートの充実さを重視したいのであれば、大手よりも中小規模の転職エージェント、または特定の分野に特化した転職エージェントから優先して選んでいくのがおすすめです。


キャリアアドバイザーとの接点を多くとり、サポート力と自身との相性を見極める

転職エージェントの利用を始めると、まずキャリアアドバイザーと実際に会って面談が行われたり、遠方のお住いの場合は電話またはオンラインでやりとりが行われます。

このキャリアアドバイザーとのやりとりはとても大切なこと。

キャリアアドバイザーは紙面上の学歴や職歴だけではなく、あなたとコミュニケーションを取りながら人となりやあなたが仕事に求めるものを詳しく知ることで、よりフィットする求人を探し出すことが可能になります。

キャリアアドバイザーには現在の仕事やこれからのキャリアに関する情報とその想いを率直に話し、その後も2週間に1度くらいは連絡を取りあうことを意識すると良いでしょう。

転職エージェント側は「転職への熱意があるかどうか」も重視しています。

まったく連絡のない登録者には「あまり転職への意欲がないのかもしれない」等の理由から、求人案件の紹介を優先されなくなってしまう可能性があるのです。

担当キャリアアドバイザーとは「本音で話す」、そして「密に連絡を取り合う」こと、この2つが転職エージェントを利用する上でとても大切です。



2)サポート・アドバイスが丁寧と評判のおすすめ転職エージェントTOP10

ではここから、実際に「サポート・アドバイスが丁寧!」との声が多く集まっている転職エージェントを10つご紹介していきましょう。

先程も少し触れたように、転職エージェントへは複数登録しておくのがおすすめ。

求人数の多い大手はもちろん、あなたが志している業界に強いエージェント、サポート内容がとても充実しているエージェントや20代、30代の転職に強いエージェントなど長所はそれぞれ異なります。

いくつか登録をし実際にコミュニケーションを取ってみて、その中からより相性の良いエージェントを選ぶようにしましょう。

転職エージェントを有効活用するポイント1、ポイント2



1位:マイナビエージェント【20代~30代前半の転職者におすすめ】

マイナビエージェントの特徴

  • 20~30代の転職サポートに強い
  • 転職者一人一人へのサポートが丁寧
  • 人事・採用担当との強いパイプを持っている

マイナビエージェント」は、株式会社マイナビが運用する、全国展開の転職エージェントサービスです。

同サービスの特徴は、「1人1人の転職の相談やサポートが丁寧である」という点、そして「企業とのパイプが太く、優良求人を紹介してもらいやすい」点が挙げられます。

担当となるキャリアアドバイザーの品質も高いと評判で、更には各キャリアアドバイザーが専門となる分野を持っているので、希望する分野に強いキャリアアドバイザーが担当についた場合、その効力はさらに大きく発揮されるでしょう。

特に、20代~30代前半の若手社会人の転職支援に強いとされています。

「今回が初めての転職になる」という方や、「キャリアアドバイザーのサポートの丁寧さを重要視する」という方は、マイナビエージェントはまず検討しておきたい転職エージェントです。

実際にマイナビエージェントを利用した人の評判

書類添削から面接対策まで、丁寧かつしっかり対応してくれた。

とても丁寧なキャリアアドバイザーに対応してもらうことができました。

応募の際は提出する履歴書や職務経歴書のチェックをしてもらい、誤字脱字が発生していないかどうか確認してもらいました。
また、面談があまり得意でないことを伝えたところ「模擬面接をやりましょうか」と提案してくれて。
ロープレ形式で面接の練習をすることができ、練習の後に面談時の私の癖や改善点について色々と教えてもらうことができました。

求人選びの際は、(私は事務職を希望していたのですが)どのような事務業務を希望しているのか伝えた結果、希望を含めた多くの非公開求人を厳選してもらえたので嬉しかったです。

キャリアアドバイザーの丁寧なサポートお陰で効率よく転職活動を行うことができ、当時希望していた仕事に携わることができました。


ニックネーム:てんきゅんさん(40代・女性)事務職・年収300万円台

私の「転職の軸」を明確にして、そのうえでアドバイスをしてくれた。

担当さんからの連絡がとてもテンポよくて、スムーズに進むのでストレスを感じずに活動ができました。

私は初めての転職でしたので不安な点も多かったのですが、担当さんはこちらの話をしっかりと聞いてくれて、特に私の「転職する上で譲れないポイント」を聴きだしてそれを大切にしつつ求人紹介をしてくれたのが嬉しかったです。

履歴書や職務経歴書の添削もしてもらったのですが、優しく具体的にアドバイスしてくれて、面接対策などもしっかりとサポートしてくれたので、とても心強かったです。


ニックネーム: 名無しさん(30代・男性)営業・年収400万円台





2位:就職ショップ【20代の既卒・第二新卒・フリーターの人におすすめ】

あなたの可能性はあなたが思うよりもずっと大きい。就職ショップ

就職ショップの特徴

  • 20代の正社員未経験者(既卒・フリーター)や第二新卒向けの転職支援サービス
  • 紹介する求人は、全て直接訪問して取材したホワイト企業

就職Shop」は、20代の正社員未経験者(既卒・フリーター)や第二新卒向けの転職支援サービスです。

扱っている求人はすべて未経験者歓迎・人物重視のため、社会人経験が短い人や経歴にあまり自信がない人でも「安心してチャレンジできる」と評判です。

「あなたの可能性は、あなたが思うよりずっと大きい」というキャッチフレーズの通り、キャリアコーディネーターが就職・転職希望者の可能性を十分に引き出し、若手育成に力を注ぐ企業を紹介してくれます。

また、就職ショップで紹介される企業は、いずれもスタッフが実際に企業へ足を運んで取材しています。
職場の雰囲気や一緒に働く人たち、仕事の内容や待遇に至るまで、実地でしっかりとヒアリングしてきた求人を扱っているのです。

「入社してみたら、聞いていた情報と全然ちがっていた」などといったミスマッチを防ぐことができ、より自分に合った求人紹介をしてもらえるでしょう。



実際に就職ショップを利用した人の評判

企業とのやり取りを、しっかりサポートしてくれた。

就職ショップの評判で、「就職率の高さ」だけでなく、第二新卒や既卒、フリーターの就職に強いというのも心強かったです。

私自身も正社員として働いたことがなく、企業とのやり取りが不安でしたが、担当アドバイザーがやり取りをしっかりサポートをしてくれるので、とても安心感がありました。

結果、かねてから希望していたIT企業への就職を勝ち取ることができました。無事正社員になれたことで、両親も喜んでくれました。


ニックネーム:アカサカさん(20代・男性)IT・年収400万円台

職務経歴書なしで、選考に進められた。

就職ショップの良かったところは、担当の人が企業に職務経歴書なしで推薦してくれたことですね。私自身、職務経歴書の作成がとても苦手でしたので、これが一イバン嬉しかったです。経歴に自信のない人にマッチしやすいのではないでしょうか。

また、紹介される求人はほとんど「未経験でも可」のところで、職歴や社会人経験の有無を問われることもなく、このあたりも非常にストレスフリーで良かったです。


ニックネーム: カツオさん(20代・男性)製造業・年収300万円台





3位:JACリクルートメント【キャリアアップ転職・ミドル世代の転職におすすめ】

JAC Recruitment。転職にグローバル戦略を。外資系や海外転職はJACリクルートメント。

JACリクルートメントの特徴

  • 管理部門・管理職の求人&転職支援に強い!
  • ミドル層転職者のキャリアアップを強力サポート
  • 転職者のペースに合わせてのサポート・フォローをしてくれる

続いてご紹介するのは「JACリクルートメント」

求人の品質の高さと、「キャリア相談」のサポートがとても良いと評判の転職エージェントです。

年収600万円以上のハイクラス向けの求人、および管理職や管理部門の求人が多く、今の会社ではこれ以上のキャリアアップが望めないと感じている方や、年収をもっとUPさせたいと願う方におすすめです。

JACリクルートメントは「ハイキャリア層向け」のサービスとして紹介されることが多いですが、最近では20代~30代前半の若手層のサポート実績も増えており、年齢・年収に関わらず「さらなるキャリアアップを目指したい」上昇志向の転職者におすすめのサービスといえます。

また、JACリクルートメントのキャリアコンサルタントは転職支援実績の豊富なベテランメンバーが多く、サポートの品質も非常良質との高い評判を勝ち得ています。



実際にJACリクルートメントを利用した人の評判

キャリアアドバイザーの方がとても優秀だった。

キャリアアドバイザーの方がとても優秀で、面談のときに案件の紹介だけでなく自分自身のこれまでのキャリアの棚卸しを行ってくれて、これから伸ばすべき強みとキャリアプランについて徹底的に話し合ってくれました。
応募先が決まってからは、面接の際にどのように自分の強みを伝えるかの練習もしてくれましたので、安心感を持って面接に向かうことができました。面接の際の過去にうまくいった例なども教えてくれて、自信を持つことができました。

それから、求人の質も高かったですね。他の転職サイトで探していてはなかなか分からない案件情報が得られるという印象でした。


ニックネーム:adjust yamaさん(40代・男性)営業・年収600万円台

「こういう方向性で活動をしてみると良いと思いますよ」と、提案してくれた。

なかなか次の転職先が決まらずとても苦労をしていたなかでのJACリクルートメントの登録でした。
キャリアアドバイザーとの初回面談の際、そもそも転職の方向性に悩んでいることを相談したところ、キャリアプランについてヒアリングをしてくれ、「こういう方向性で活動をしてみると良いと思いますよ」と提案してくれ、あわせてその方針に沿った求人をいくつか紹介してくれました。

それだけでなく、その後に履歴書の書き方や、面接時の注意点などを指導をしてくれて、まさに至れり尽くせりでした。
おかげで転職も無事決まり、とても感謝しています。


ニックネーム:名無しさん(30代・男性)製造業・年収500万円台





4位:パソナキャリア【全年代の転職者におすすめ】

パソナキャリア。転職活動の成功を、全力でサポートします。専門アドバイザーがあなたの転職活動を全面サポート!!

パソナキャリアの特徴

  • 専門分野ごとに分かれたアドバイザーのサポートがもらえる
  • 転職者の67%が年収アップを成功させている
  • 全国に拠点を持つため、地方転職にも便利

次におすすめするのは「パソナキャリア」です。

もともと人材派遣業を行っていた株式会社パソナが運営する転職エージェントで、全国都道府県に拠点があり、直接会ってのアドバイスやサポートが受けやすいのがメリットです。

2021年4月現在、パソナキャリアの持つ求人数は公開されているものだけでも約31,000件あります。

求人数の豊富さも申し分ありませんが、パソナキャリアの売りはキャリアアドバイザーのサポート品質にあります。

パソナキャリアではキャリアアドバイザーの教育にとても力を入れており、担当アドバイザーは単に求人をすすめるだけでなく、その後のキャリアプランや適正を見極めた上で求人の提案をしてくれます。

パソナキャリアを実際に利用した方々の評判で多いのは、「話をしっかり聴いてくれる」といったコメントです。特に女性からの評価が高く、「転職活動を、頼りになる相談者と二人三脚で進めていきたい」という方には特にマッチしやすい転職エージェントでしょう。



実際にパソナキャリアを利用した人の評判

私の心のケアまでしてくれた。

パソナキャリアを利用してよかったところは、まず何よりも手厚いサポートとアドバイスをしてくださるキャリアアドバイザーの存在でした。
今後どうしていくか非常に悩んでいたとき、パソナキャリアの担当の方は親身になって相談に乗ってくださり、私の心のケアまでしてくれました。
大変頼れる存在であるだけでなく、途中で挫折しまいそうになる自分を何とかつなぎとめることができました。

応募や面談の際のサポートとして、個別に具体的なメールをくださったり、的確な求人を紹介していただけ、至れり尽くせりで、こんなにお世話になってしまったいいものかと逆に驚かされたくらいです。

それから私が応募しようか迷っている求人について、詳細を調べてくださり、実際に勤務している方にアポイントを取って、実際の口コミを聞いてきてくださったこともありました。


ryucaさん(30代・女性)ブライダル業・年収400万円台

面接の前日には「頑張ってくださいね」の電話が。

担当の方の親身な対応がとても良かったです。
初回の面談の時にカウンセリングを担当してくださった方が、最後まで私の担当者としてサポートしてくださいました。

直接カウンセリングに行く前に、事前のアンケートを提出しました。前職について、どんな職で転職を希望しているのかなど。そのアンケートをもとに、細かくアドバイザーの方から質問がありました。

「希望の職だと、こんなのがありますよ」といった形で、会社の特徴も伝えてくださりながらいくつかピックアップしてくれました。

その後も、個人的なメールのやりとりもすばやく対応してくださり、面接の前日には「何か不安なことございますか?頑張ってくださいね」と一本電話を入れてくださったりと、親切丁寧に対応してくださりました。


ニックネーム:yukiさん(30代・女性)製造業・年収400万円台





5位:JAIC(ジェイック)【20代~30代前半の若手社員におすすめ】

JAIC(ジェイック)の特徴

  • 20代・30代の正社員向け転職に強い!
  • 正社員向けセミナー「JAICカレッジ」の評判が高い

JAIC(ジェイック)は、サービスを利用した人のうち、81.1%以上※を正社員就職に導いている、既卒・第二新卒・フリーターに強い転職支援サービスです(※2021年4月現在 公式サイトより)。

近年では30代への転職支援にも力を入れており、また、社会人未経験者に対して独自の研修プログラムを実施するなど、サポート・支援に対して積極的な働きかけをするサービスとして注目を集めています。

ジェイックは元々教育研修をメインに事業を行っていたこともあり、社会人に必要なスキルやスタンスであったり、営業職に求められる知識・スキルに関するノウハウを持って転職支援を行うことに秀でています。

若手社会人の方で、「転職をしたいが、現状の知識・スキル度合いに不安を感じる」という方は、ジェイックのサポートがマッチしやすいでしょう。



実際にJAIC(ジェイック)を利用した人の評判

全ての条件に見合う求人案件を提示してくれた

これまでずっと正社員就職に失敗し続けていて、それでジェイックのサービスはどうだろうと相談に伺いました。

担当のアドバイザーさんはまず私の話をしっかり聞いてくれて、その後は「あなたの良いところはこういうところで、逆に伸ばしていくべき課題はここですね」というように、親身になって私の長所・弱点など教えていただけました。
求人については、私が向いていそうなところを必死になって探していただけました。


ニックネーム:カイサさん 30歳 営業 年収:300万円

JAICカレッジのマナー研修が役に立った

JAICの研修(カレッジ)を受けました。特に参考になったのがマナーについての研修です。
自分はできていると思っていた面接時のマナーが、全く求められるレベルのものではないことに気づけました。
研修を受ける前に行った面接を思い出すと恥ずかしくなるほど、面接スキルが上達していることを実感できました。

その後、無事正社員としての転職も成功しました。


ニックネーム:名無しさん 26歳 男性 製造業 年収: 400万円





6位:enミドルの転職【ミドル世代の都市部の転職におすすめ】

ミドル世代の可能性を広げる。enミドルの転職

enミドル転職の特徴

  • 企業への直接取材を通し、詳しい情報を提供可能
  • 大手のみならず優良中小企業の求人も豊富

enミドルの転職」はエンジャパンが展開する30代・40代を対象とした転職サービスです。登録者の平均年齢は45歳で、管理職や経営幹部などのハイクラス求人を含む13万件以上の求人を扱っています。

一般的な転職エージェントには専属のキャリアアドバイザーが在籍し、登録後は担当アドバイザーとの面談が行われます。一方、enミドルの転職は400社以上の人材紹介会社とのマッチングを行うサービスとなっています。

また、en転職は「企業への直撃取材」を行っていることも特徴のひとつです。

求人を見てみると、「取材から受けた企業の印象」や「仕事内容」、さらに「向いている人」「向いていない人」など第三者から見た企業や仕事の印象がこと細かく掲載されています。

企業への取材担当者を設け、直接出向いているからこそ分かる情報がたくさん詰まっており見ていると転職へのモチベーションが上がっていきます。



実際にenミドルの転職を利用した人の評判

全ての条件に見合う求人案件を提示してくれた

私の転職時の希望は、「年収アップ」と「ほぼ定刻通りに仕事ができるスケジュール」でした。
enミドルの転職の担当さんは、全ての条件に見合う案件を提示してくれました。これが地味にうれしかったですね。
また担当さんが私の年齢と近かったことから、とても話しやすくきめ細かい相談ができました。


ニックネーム: 湯葉場さん 35歳 東京 情報通信業 事務職

条件面ですべて満足の求人を紹介してくれた。

enミドルに登録後、担当者から連絡をいただき、私の経験やスキルを活かせる会社をご紹介いただきました。
紹介してもらった求人について、「当初は契約社員契約」という契約条件に不安がありましたが、担当の方がその会社の内情を詳しく教えていただき、安心して転職することができました。
企業規模も前職より大きな会社で、年収も希望通りの金額を得ることができ、収入面及び福利厚生面も満足のできる転職となりました。

ただ、入社して半年たって晴れて正社員登用となったのですが、その際の収入条件が当初聞いていてものとは大幅に乖離があり、大変がっかりしました…。ですが、仕事の内容から総合的に考えると悪い会社ではないので、現在も在籍しています。


ニックネーム:かずきちさん 47歳 神奈川 サービス業 企画営業





7位:type転職エージェント【東京・神奈川・埼玉・千葉の転職におすすめ】

type転職エージェント。ひとつ上を目指すあなたの転職アドバイザー。

type転職エージェントの特徴

  • 大手サイトにない独占求人が多数
  • 幅広い年齢層へサポート可能、約71%が転職後の年収アップに成功
  • IT・通信業界の転職成功実績が豊富

type転職エージェント」は、東京・神奈川・埼玉・千葉の地域での転職支援を行う転職エージェントです。
対応エリアを絞っている分、一人ひとりの転職者に向き合える時間も確保でき、さらにその地域の選りすぐりの求人を紹介できるというのが、type転職エージェントのサービスが支持されている理由の一つです。

また、type転職エージェントは、「ミスマッチのない、その人に合う求人紹介と転職支援」を方針として掲げており、一人ひとりの転職者のカウンセリングに重きを置いています。

サービスを利用した人の約71%が年収アップ(※公式サイトより)していることからも、サポートの手厚さが伺えます。

特に若手社会人のIT業界への転職支援に強いとの評判が多いです。該当される方は、いちどサービスの使い勝手を見ておくと良いかもしれません。



実際にtype転職エージェントを利用した人の評判

type転職エージェントのアドバイザーが一番親身に対応してくれた

転職エージェントを最多時は10社ほど平行して利用しましたが、type転職エージェントのアドバイザーが一番親身に対応してくれました。

特に良かったのが、企業面接前の「面接対策」です。いつものアドバイザーの方とは別の面接対策専門のスタッフから対策をして頂き、的確なアドバイスをいただけました。

面接対策後はフォロー面談とアドバイスの時間を充分に取って頂けて、良い部分は伸ばし、不得手な部分については一緒に話しながら改善方法を考えて頂けて、無事転職を決めることができました。


ニックネーム: 名無しさん 29歳 女性 事務職

面接前のアドバイスがとても有益だった

書類選考を通過したあと、担当のキャリアコンサルタントに呼ばれ、採用面接試験対策のために模擬面談をやっていただきました。

その際、私の表情や視線、質問への回答の内容などについて詳細にアドバイスをしていただき、有益でした。

たとえば、「相手への視線を外したままだと印象を悪くする」、「できるだけ明るい表情や、前向きな表情を作ってほしい」といったアドバイスを受けました。
そのほか、私は人事職への転職を希望していたのですが、「企業側は、人事マンに対しては明るい性格であることを求め、そのうえで優秀であることを求めている」と具体的にアドバイスしていただきました。

印象としては、高校受験や大学受験のときの受験対策と同様に「どうすれば採用内定を得ることができるか」ということについて絞り、採用試験の傾向の分析と、その対策手法のノウハウ蓄積に力点を置いた転職エージェントなのだと感じました。


ニックネーム:ひでおさん 40歳 男性 人事





8位:Spring転職エージェント【全年代の転職におすすめ】

Spring転職

Spring転職エージェントの特徴

  • コンサルタントの企業への理解度が高い
  • 外資系企業・グローバル企業への転職に強い
  • 対応エリアは、関東、関西、東海

「Spring転職エージェント」は人材派遣会社の老舗「アデコ」が運営する転職エージェントです。

サービスの特徴としては、「担当となるコンサルタントそれぞれが専門分野を持ち、転職者の求める業種・職種に対して精通したアドバイスを受けやすい」こと、そして「転職者と企業の相性をしっかり見極めてくれる、サポートの丁寧さ」にあります。

求人数も豊富で、2021年4月現在は45,637件(うち非公開求人が29,567件)。幅広い職種、そして年齢層に対応しています。

他の転職エージェントを利用して、「担当者があまり親身になってくれなかった」、「紹介される求人が少なかった」という方は、Spring転職がおすすめになるかもしれません。



実際にSpring転職エージェントを利用した人の評判

希望条件とのマッチング度がとても高い。

Spring転職エージェントでのサポートは、基本電話でした。ですが、対面でのサポートともそん色ないくらい、とても丁寧に対応してくれました。

希望の職種やこれまでの経歴について述べたあと、具体的な求人紹介へとなるのですが、こちらの希望と、紹介してくださる求人のマッチング度がとても高かったです。

また、私の担当に付いてくれたコンサルタントの方は、気になった企業に対して非常に知識が豊富で、大変参考になりました。

こちらの希望や要望について、いつもしっかり回答してくれていました。転職の目的がはっきり定まっていて、なおかつ強力なサポートが欲しい方には、おすすめしたいサービスです。


ニックネーム:スミスさん 30代 男性 企画職

希望の職種で年収アップもできた。

Spring転職エージェントのコンサルタントは、基本的なご対応がとても丁寧で、終始、気持ちのいいやり取りができました。

私は年収アップを目指しての転職活動でしたが、なるべく今の職種を変えずに転職出来たらと思いSpring転職に登録しました。

コンサルタントの方とのコミュニケーションは電話がメインで、「どこまでこちらの希望を汲み取ってくれるだろう」と正直半信半疑でしたが、担当の方は私の思いを非常にうまく汲み取ってくれ、私の希望に沿った求人をいくつか紹介してくれました。

面接前にもわざわざお電話をくださり、面接での受け答えについて最終確認をしてくれ、最後まで丁寧なサポートをしていただき、見事、今の職種のまま年収アップすることができました。


ニックネーム:たくさん 30代 女性 技術職





9位:doda【全年代・全職種の転職におすすめ】

doda 転職なら、・・転職サイトdoda(デューダ)

dodaの特徴

  • 求人数が多く、特に「非公開求人」の品質が高い!
  • 職務経歴書作成・面接対策など、転職活動成功のためのサポートも充実
  • 企業からのスカウトメールが多い

doda」は国内大手転職エージェントとして、求人数も常時10万件以上と、国内の他の転職エージェントと一線を画す豊富さを誇ります。

dodaのサービスの特徴としては、キャリアアドバイザーが積極的な求人提案をしてくれること、職務経歴書作成時の書類添削、面接対策もしっかり行ってくれることです

また、dodaは企業からのスカウトメールも活性しており、「いま現在自分がどんな企業から興味を持たれるだろうか」といった市場調査の一環で登録してみるのも良いかもしれません。

ここまで紹介した転職エージェントと比べると「一人ひとりに丁寧にする」働きかけは若干弱くなることが見込まれますが、なるべく多くの求人を見て比較検討したい方、キャリアアドバイザーから転職支援に向けて総合的なサポートを期待する方は、登録しておいて損はないサービスです。



実際にdodaを利用した人の評判

「私を理解する」ところから始めてくれた。

いくつかエージェントを登録しましたが、他の転職エージェントに比べ、dodaのキャリアアドバイザーのレベルは高く感じました。
現状の不満や、新しい職場に求めることを細かく聴き取ってくれ、「私を理解する」ところから始めてくれたという印象です。他の転職エージェントも初回に聴き取りは必ず行っていますが、その後のマッチングというか、求人紹介が1番上手かったように感じています。

また、求人応募をした際には、面接対策では「その企業で」の面接に合わせたアドバイスをくれました。
面接を終えてからも面接での手応えや、二次面接に向けてどういった準備をすれば良いのかを、リードしてくれた点が良かったです。


ニックネーム:おかめさん 30代 女性 営業職

非常に品質の高い、電話面談だった

電話での面談を利用しました。
前職がアミューズメントパークのサービススタッフでして不規則な勤務だったこともあり、面談を受けられる時間帯を作れるか不安だったのですが、dodaの担当の方はちらの面談希望日程に柔軟に対応していただけて、とても助かりました。

実際の相談も、担当アドバイザーの方が親身に相談にのってくださり、自分では思いつかなかった業界を提案されました(それが、今回転職したブライダルプランナーでした)。
不安を先回りして教えてくれるサポートが心強かったです。


ニックネーム:みどさん 30代 女性 ブライダルプランナー





10位:リクルートエージェント【全年代・全職種の転職におすすめ】

転職エージェントならリクルートエージェント。非公開求人からご希望に沿った求人をご紹介。転職エージェントがあなたの転職を成功に導きます。

リクルートエージェントの特徴

  • 求人数の豊富さ、転職支援実績は国内No1!
  • キャリアアドバイザーの対応品質が高いと評判
  • 独自のサービス内容にも定評がある

リクルートエージェント」は、国内No1の求人数および転職支援実績を誇る転職エージェントです。
同サービスの特徴としては、履歴書自動作成ツールや企業の詳細レポートといった「転職支援ツール」が非常に充実している点が挙げられます。
中でも、転職面接での対応のコツ・ポイント、そして心構えを詳しく教えてくれる「面接力向上セミナー」はぜひチェックしておくと良いでしょう。

面接力向上セミナーの評判は非常に高く、ネット上でも「面接で言葉に詰まることがなくなった」「面接通過率が高まった」という声が多く散見されます。なかには、再度セミナーを受けて理解を深めようとした人もいました。

ちなみに、リクルートエージェントのサイト上では「受講者の面接通過率35%アップ」と謳っています。かなり高い効果が期待できそうですね。



実際にリクルートエージェントを利用した人の評判

目指していた職種の求人が沢山あり、それぞれの職場環境についても詳しく教えてくれた

他の転職エージェントサイトと比較してかなり多くの求人を確認することができました。
また、私が目指そうとしていた事務職の求人が非常に多かったことが良かったです。

担当コンサルタントの方は私のプロフィールを見たうえでおすすめの求人と、その企業の詳しい評判や労働環境について紹介してくれました。そのため、応募すべきかどうかについて常に適切な決断を行うことができました。


ニックネーム:名無しさん 20代 男性 事務職

希望の職種で年収アップもできた。

以前に教育・出版の営業を行っていたのですが営業成績不良でやめることとなり、自分には何が向いているのか何がやりたいのか途方にくれていた時の転職でした。

「なるべく実績豊富な転職エージェントがいい」と思いリクルートエージェントに登録したところ、「転職するにも、何がやりたいのかわからない」ような私でしたが担当の方は親切に対応してくださり、さらに私の適職や本当にやりたいことを面談サポートを通して一緒に考えてくれました。

実際に転職するまでに何度となく「こういう会社どうですか?」と提案してくださり、それでも煮え切らない私のためにあきらめず適職診断や面談等で支援してくださいました。結果、無事転職も決まり、担当の方には本当に感謝しています。


ニックネーム:blackies1snakeさん 30代 男性 営業職





3)職種や業種を絞っての転職活動の際は、「特化型」の転職エージェントも利用しよう

ここまで、「サポート・アドバイスが丁寧」と評判の転職エージェントを紹介しましたが、職種や業種を絞って転職活動をされる方はあわせて「特化型」の転職エージェントを利用することをおすすめします。

特化型の転職エージェントは特定の分野への転職支援に強く、特に目指す分野での働き方や業界トレンド等へのアドバイスを受けたいという人におすすめです。

以下におすすめの特化型転職エージェントを紹介しますので、興味を持ったら一度公式サイトをチェックしておくと良いでしょう。

参考:代表的な特化型転職エージェント

業界・業種・対象ターゲット サービス名 特徴
管理職・ハイクラス向け
キャリアカーバー
  • 年収800万円以上の高年収求人がメイン
  • 優良なヘッドハンターに相談できる

パソナキャリア ハイクラス
  • 年収700万円以上の求人が多い
  • 首都圏限定のキャリアアドバイザー「逆指名サービス」

ビズリーチ
  • ヘッドハンティング型の転職サービス
  • 登録者がヘッドハンターを選ぶことができる

dodaエグゼクティブ
  • エグゼクティブ転職に役立つ情報が充実
  • ハイクラス向け独占求人が豊富
既卒・第二新卒向け
JAIC
  • 第二新卒・フリーターのサポートに強い
  • 若手育成の意欲が高い企業の求人が多い

マイナビジョブ20’s
  • 第二新卒専門の転職サービス
  • Web適性診断で自己分析を効率的に進められる

DYM就職
  • 書類選考なしで選考まで進める
  • 既卒・第二新卒の就職率96%

ハタラクティブ
  • アドバイザーのサポートの高さで内定率80%
  • 業界未経験可の求人が多い
女性向け
リブズキャリア
  • キャリアコンサルタントの親身なサポート
  • 働き方の幅が広がるスカウト機能あり

とらばーゆ
  • サイトの更新頻度が高い
  • 転職ノウハウやトピックの充実
外資系
ロバート・ウォルターズ
  • 外資系企業へのサポートが強い
  • 「海外勤務」も視野に入れた転職が可能

エンワールド
  • ハイクラス・グローバル企業へのサポートに強い
  • ヘッドハンターからスカウトがもらえる
ITエンジニア系
レバテックキャリア
  • エンジニア経験者に特化したサービス
  • 求人企業の詳しい内情が分かる

マイナビITエージェント
  • 特化型サービスとしては国内最大規模
  • 登録から内定まで一貫したサポート

doda ITエンジニア
  • 転職サイト+転職エージェントのダブル効果
  • 圧倒的な非公開求人の多さ
介護
きらケア
  • 介護系求人情報が豊富
  • 条件交渉から内定後のフォローまできめ細やかなサポート

マイナビ介護職
  • 高い品質の求人が揃っている
  • 登録簡単&サービス無料
管理職業務全般
MS-Japan
  • 独自のネットワークによる優良求人の紹介
  • 利用者からの満足度も高い
マスコミ系
マスメディアン
  • 広告・Web・マスコミ専門職に強い
  • 「宣伝会議」グループの人脈・情報を駆使したサポート内容




まとめ)自分に合った転職エージェントを探そう

今回は転職エージェントの特徴のひとつであるキャリアアドバイザーによるサポート・アドバイスが丁寧なエージェントをご紹介しました。

年齢や希望する職種、キャリアアドバイザーに求めるものなどからよりフィットするエージェントを選ぶことはとても大切です。

キャリアアドバイザーとの相性が良ければ、スムーズに転職活動を終えることも夢ではありません。

ご紹介した8つのエージェントはどこもサポート体制が整っているので、ぜひいくつか登録をしてみましょう。