マスコミ業界への転職におすすめの転職エージェント・サイト16選

マスコミ業界の転職エージェント・転職サイト選びの際は、以下の3点を優先的に見ておくと良いでしょう。

一・二点目の「対応業種・職種」「取引企業の多さ（≒求人数・実績）」については、単に「マスコミ業界に対応している」というチェックだけでは不十分です。 マスコミ業界の求人職種は細分化される傾向にあり、自分が希望する業種・職種にどこまで対応しているかが重要になるからです。

また、二点目の「取引企業の多さ」では、あわせてその転職エージェント・サイトの運用年数等の実績も確認しておくことをおすすめします。
当然ですが、サービスの運用年数が長く実績が豊富であるほどノウハウは貯まり、適切なサポート・アドバイスが行われやすくなります。

三点目の「対応エリア・拠点の有無」については、お住まいの地域に拠点を持つ転職サービスは地域企業との関係性が深まっているケースが多いです。また、「サポートは対面で受けたい」という転職者にも適しているでしょう。

これら特徴・傾向は各転職エージェント・サイトのサービスHPで確認できることが多いです。
特に、「対応業種・職種」と「求人数」を確認する際、「具体的にどんな求人企業があるか」も併せて確認しておくとで、実際に応募する企業をピックアップする際の一つの判断基準を持つことができるでしょう。

また、これらを見極めるうえでも、転職エージェントは複数登録して、比較検討できる状態にしておくことが望ましいです。
リクルート社の調査によると、転職を成功させた人の平均転職エージェント利用社数は4.2社ほどであったといいます。

参照：リクナビNEXT「転職エージェント（人材紹介会社）を使った転職活動ガイド」の内容をもとに、弊社にてグラフ作成

複数の転職エージェントに登録したあとは、何回かのコミュニケーションを経て「この転職エージェントが私に合っている」と思えたところに利用を寄せていくと良いでしょう。

転職エージェントを利用する前に、可能な限り「レジュメ（職務経歴書）の作成」は済ませておきましょう。

多くの転職エージェントでは登録時や初回面談前にレジュメを提出してもらうようにしていますが、そのレジュメの内容を見て「どのアドバイザーが担当に付くかの決定」、「紹介求人やサポートの準備」が行われます。

つまり、レジュメをしっかり登録することによって、あなたの希望に合ったサポートを受けやすくなるのです。

マスコミは人気業界ということもあり、担当アドバイザーはあなたの他に何人か「マスコミ系に転職したい」という転職者を抱えているかもしれません。その際、レジュメ登録からしっかり事前準備をしてくる転職者には、「応援しよう」という気持ちにもなりやすいでしょう。

転職エージェントを利用する場合、その活用効果は、担当キャリアアドバイザー次第で大きく変わります。
そのため、担当についたアドバイザーの「良し悪し」については早いタイミングで見極めたいところです。

担当キャリアアドバイザーの見極めは、以下の観点を持っておくことが有効です。

避けるべきキャリアアドバイザーとは、「売上目的で転職者に求人紹介する」、「転職者の目指す業界・職種および企業について詳しくない」という２つのタイプです。

例えば、2つ目の「何故おすすめなのかを説明してくれるか」については、担当のキャリアアドバイザーより求人を紹介された際に、「なんでこの企業を私に薦めたんですか？」「このなかで、いちばんお薦めだと思うのはどれですか？また、その理由は？」といった質問をしてみるのです。

その回答を聞けば、相手がこちらのことをしっかり考えて紹介しているかどうかがわかるでしょう。

あまりきちんと考えて求人紹介していないと感じられた場合や、「こちらの希望する分野について、あまり詳しくなさそうだ」と感じられるようでしたら、他の転職エージェントにシフトしていくか、またはキャリアアドバイザーの担当変更を検討することをおすすめします。

リクルートエージェントの特徴と「おすすめポイント」

リクルートエージェントは、国内No.1の転職支援実績を誇る転職エージェントです。
これまでの40年間で、およそ45万人の求職者を転職成功に導いてきました。

マスコミ関連の求人数も国内トップクラスとなっており、出版・新聞・テレビ・Webメディア、広告・マーケティングまで幅広い業種・職種の求人を扱っています。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

リクルートエージェントのマスコミ関連の公開求人は2万以上ですが、非公開求人も3万件以上ありますので、登録後により多くの選択肢を検討できるでしょう。

リクルートエージェントは、長年のサービス運用歴と豊富な実績をもとに培ってきた「企業との信頼関係」と「リクルートブランド」を活かし、求職者の転職活動を強力にバックアップしてくれます。

また、サービス入会時に併せてレジュメ登録をしておけば、企業からのスカウトを受けられることもありますので、転職先の選択肢も広がるでしょう。

なお、リクルートエージェントの拠点は、北海道・宮城・栃木・埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・福岡にあります。

dodaの特徴と「おすすめポイント」

dodaは、国内大手転職エージェントです。
会員登録数は629万人（※公式HPより、2021年6月時点）、保有求人数は国内2番目を誇っています。

マスコミ業界の求人数も国内トップクラスで、Webサービス・Webメディア・Webマーケティング、放送・新聞・出版、総合広告代理店を中心に、幅広い職種の求人を扱っています。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

dodaは、アドバイザーから転職サポートを受けられるほか、「自ら求人を検索して応募する」ことも可能です。

多くの転職サービスはネット上で求人の確認は行えるものの、応募以降では上記2つのどちらかのサービスに限られている場合が多いです。
その点dodaは、転職サイト・転職エージェントどちらのサービスも利用できますので、「最初は転職サイトとして利用してみて、アドバイザーのサポートが必要になったらエージェントサービスを利用する」といった活用法も可能です。

現時点で転職サイトとしての利用を考えている方は、「doda（転職サイト）」も併せて確認してみてください。

なお、dodaの拠点は、北海道・宮城・東京・神奈川・静岡・愛知・大阪・京都・兵庫・岡山・広島・福岡にあります。

マイナビエージェントの特徴と「おすすめポイント」

マイナビエージェントは、人材大手マイナビが運営する大手転職エージェントです。
リクルートエージェント、doda、パソナキャリアに次ぐ求人数の豊富さを誇ります。

マスコミ関連の求人では、広告やWebメディア、マーケティング系のものが多くなっています。
一方で、新聞・放送業界の求人は若干少なめです。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

マイナビは、新卒採用として有名な「マイナビ就職」の運営を通して、若手人材の採用に積極的な企業と強固なネットワークを築いてきました。
そのため、マイナビエージェントは全世代への転職支援を行っていますが、特に「若手社会人への転職支援」に強みを持っています。

マスコミ業界への転職を考えている20～30代の方で、「業界・職種経験の少なさが不安…」「他業界・職種からマスコミ業界にチャレンジしたい」という方は、特にマイナビエージェントがおすすめです。

なお、マイナビエージェントの拠点は、東京・神奈川・北海道・宮城・愛知・京都・大阪・兵庫・福岡にあります。

ワークポートの特徴と「おすすめポイント」

ワークポートは、転職支援実績が国内トップクラスの大手転職エージェントです。

サービス開始から18年間で50万人以上の求職者を転職成功に導いており、これは他の国内大手転職エージェントにも引けを取らない数です。
実際に、2021年度上半期には、リクナビNEXTのGOOD AGENT RANKINGで「転職決定人数部門第1位」に選ばれています。

参照元：ワークポート公式サイト

マスコミ関連の求人も、広告、出版・放送・印刷、Webメディア、マーケティングと、幅広い業種・職種で豊富な求人が確認できます。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

ワークポートは、各業界・職種に精通した転職コンシェルジュがきめ細やかなサポートを行ってくれるという特徴があります。マスコミ業界で転職を目指す方は、職種にもよりますが、クリエイターやマーケティング専門の担当者が付いてくれるでしょう。

また、ワークポートは業界未経験・実務未経験で転職する方へのサポートにも定評があり、経験者採用とは別に「未経験の転職ナビ」という特設サイトで対応してくれます。

参照元：ワークポート公式サイト

なお、ワークポートの拠点は、北海道・宮城・埼玉・千葉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・香川・福岡・熊本にあります。

マスメディアンの特徴と「おすすめポイント」

マスメディアンは、マスコミ業界専門の転職エージェントです。

マスメディアンは、マスコミ・広告・クリエイティブ業界の出版・教育業界で67年の実績を持つ宣伝会議グループの一員です。

マスコミ関連の求人では、広告、クリエイティブ、メディアなどの分野で幅広い職種を扱っており、求人数も豊富です。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

電通や博報堂など、有名企業の紹介実績も豊富です。

参照元：マスメディアン公式サイト

マスメディアンの強みは、長年のサービス運用歴から培ってきた宣伝会議グループのノウハウとマスコミ関連企業へのコネクションを活かした転職支援です。
そうした強みを活かし、マスメディアンはこれまで6万人の求職者を転職成功に導いてきました。

「マスコミ業界の専門的な知識を持っているアドバイザーにサポートしてほしい」という方は、マスメディアンの利用を検討してみると良いでしょう。

なお、マスメディアンの拠点は東京・愛知・大阪・福岡にあります。

ビズリーチの特徴と「おすすめポイント」

ビズリーチは、ハイクラス向け転職サイトです。
全国でもトップクラスのハイクラス向け求人数を保有しており、求人の1/3は「年収1,000万円以上」です。

マスコミ関連の職種では、広告から新聞・出版、テレビ・放送、Webサービス、マーケティングまでどれも豊富な求人を扱っています。
特にプロデューサー・ディレクターといった上流工程のポジションが多く、求められる経験やスキルのレベルも高いという特徴があります。

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

ビズリーチを利用するうえでは自ら求人を検索・応募するだけでなく、企業や5,000名以上の優秀なヘッドハンターの中からスカウトを受けることもあります。

このスカウト機能には通常のスカウトと、社長を含む役員との面接が確約となっている「プラチナスカウト」の2種類があります。 登録時のレジュメ（職務経歴）入力をしっかり行うと、マッチ度の高いプラチナスカウトが送られる可能性が高くなるでしょう。

他の転職エージェントを使いながら、ビズリーチでスカウトがあれば検討するという補助的な使い方も可能です。特にマスコミ業界での経歴やスキルに自信があり、現時点で年収500万円以上の方はスカウトをもらいやすいでしょう。

なお、ビズリーチの拠点は、東京・愛知・静岡・大阪・広島・福岡にあります。

type転職エージェントの特徴と「おすすめポイント」

type転職エージェントは、一都三県への転職支援に強みを持つ転職エージェントです。

サービス開始から19年が経過しており、これまでに31万人以上の転職支援を行ってきた実績があります。

マスコミ関連の求人では、業種ではWebサービス・Webメディア、職種ではマーケティング・Webマーケティングの求人が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

マスコミ関連の公開求人数は1,800件ほどですが、type転職エージェントでは求人の80%が非公開となっておりますので、HPから目ぼしい求人が見つからない方でも、登録後に自分に合った求人を紹介してもらえる可能性があります。

また、type転職エージェントでは、女性の求職者に対して「type女性の転職エージェント」という別の窓口を設けており、「マスコミ業界で転職を考えている女性の方」にも向いているサービスです。

なお、type転職エージェントの拠点は東京にあります。

リクルートダイレクトスカウトの特徴と「おすすめポイント」

リクルートダイレクトスカウトは、「年収600万円以上」のミドル・ハイクラス層を対象にしたヘッドハンティングサービスです。

大手人材会社リクルートが運営していることもあり、マスコミ関連ではすべての業種・職種で豊富な求人数を有しています。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

マスコミ関連職種の「エキスパート」や「経営幹部クラス」など、企業内での重要なポジションが多い傾向にあり、求人の6割近くは年収600万円以上となっています。

リクルートダイレクトスカウトでは、転職者は基本的に「ヘッドハンターからのスカウトを待つ」という使い方になります。
優良企業からも直接スカウトが届くこともあるので、マスコミ業界での経歴に自信のある方は「とりあえず登録しておいて、良い求人からスカウトがあれば検討する」ことができます。

また、リクルートダイレクトスカウトの公開求人の中から気になる企業をチェックして、その企業を紹介できるヘッドハンターに応募を依頼する、という使い方も可能です。

つまり、リクルートダイレクトスカウトでは良質なスカウトを活用する「待ち」のスタイルと、豊富な求人をチェックして応募する「攻め」のスタイルの両方で転職活動を進められるのです。

なお、リクルートダイレクトスカウトの拠点は北海道・宮城・栃木・埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・福岡にあります。

Spring転職エージェントの特徴と「おすすめポイント」

Spring転職エージェントは、アデコが運営する転職エージェントです。
アデコは世界60の国と地域でサービスを展開しており、拠点5,000カ所以上にものぼる世界大手の人材紹介会社です。

マスコミ関連の求人では、プロデューサー・ディレクターなどの「Webサービス系」や「マーケティング」の求人が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

Spring転職エージェントでは、コンサルタントの専任領域を「職種別」に分け、そこからさらに「業界別」に枝分かれしたチーム体制を取っています。
そのため、マスコミ業界の中でもご自身が転職を目指している分野の担当者が付きやすいという特徴があります。

また、Spring転職エージェントでは「360度式（一気通貫型）コンサルティング」という体制を設けています。

参照元：Spring転職公式サイト

360度式コンサルティングでは、一人の担当者が「転職者のサポート」と「企業人事担当とのやりとり」の両方を行いますので、転職者は企業の詳しい情報を確認しやすい仕組みになっています。

なお、Spring転職エージェントの拠点は、東京・大阪・愛知にあります。

パソナキャリアの特徴と「おすすめポイント」

パソナキャリアは、国内大手転職エージェントです。
これまで16,000社以上の企業との取引、および25万人以上の転職者を支援してきました。

マスコミ関連の求人では幅広い業種・職種を扱っており、業種ではネット広告、Webマーケティング、広告、職種ではディレクター、編集・校正、マーケティングの求人が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

パソナキャリアは「アドバイザーのサポートが丁寧」という特徴を持っています。
2021年のオリコン顧客満足度調査では、転職エージェント部門で3年連続1位に選ばれており、利用者の満足度の高さがうかがえます。

参照元：パソナキャリア公式サイト

パソナキャリアは全国で唯一47都道府県すべてに拠点を構えている転職エージェントでもあり、「各地域の転職事情に精通したアドバイザーがサポートしてくれる」ことも、利用者からの満足度が高い理由の一つなのでしょう。

JACリクルートメントの特徴と「おすすめポイント」

JACリクルートメントは、「年収500万円以上」向けのハイクラス転職エージェントです。

年間67,000人が利用しており、1988年からこれまでで約43万人の求職者を転職成功に導いてきました。
2021年にはオリコン顧客満足度調査で3年連続「ハイクラス・ミドル転職 第1位」にも選ばれています。

参照元：JACリクルートメント公式サイト

マスコミ関連の求人では、デジタルマーケティングやWebサービス・メディアの求人が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

JACリクルートメントメントは、30～40代の管理職や専門職といった経験豊かなハイクラス人材への転職支援を得意としていますので、「マスコミ業界でキャリアアップを目指している」という方にJACリクルートメントは特におすすめです。

また、JACリクルートメントでは求人を獲得する企業担当と、求人を提案する求職者担当が同じ「両面型（一気通貫型）コンサルタント」体制を採用しています。

同体制では、担当者が企業情報を直接収集していますので、転職者は「企業の詳しい情報や生の声を直接確認しやすい」というメリットがあります。

なお、JACリクルートメントの拠点は、東京・埼玉・神奈川・愛知・静岡・大阪・京都・兵庫・広島にあります。

マスコミ求人.comの特徴と「おすすめポイント」

マスコミ求人.comは、マスコミ業界専門の転職サービスです。

運営会社である株式会社シグマコミュニケーションズは、1986年のサービス開始以来、放送・エンターテインメント業界でのコンテンツ・企画制作、放送設備・機器等の操作運用業務などで30年以上の実績がある会社です。

そのため、映像・ラジオ制作、映像技術・ポスプロなどの放送関連の求人が多いという特徴があります。

マスコミ関連の求人数（業種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

マスコミ求人.comでは、放送業界での経験が豊富なコンサルタントが転職をサポートしてくれますので、「放送関連での職種で転職を目指している」という方には特におすすめのサービスです

また、マスコミ求人.comでは経験者はもちろん、業界未経験の方向けの求人も多く扱っていますので、異業種からの転職を考えている方にも利用しやすいサービスでしょう。

なお、マスコミ求人.comの拠点は東京にあります。

dodaの特徴と「おすすめポイント」

dodaは、求人を検索・応募できる「転職サイト」としてのサービスと、アドバイザーからキャリア相談や求人提案、選考サポートを受けられる「転職エージェント」のサービスの両方を利用できます。

ここでは、転職サイトとしてのdodaの特徴を紹介します。転職エージェントとしての特徴が気になる方は、doda（転職エージェント）をご確認下さい。

マスコミ関連におけるすべての業種・職種の求人を扱っており、求人数も国内トップクラスです。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

dodaは自ら求人を検索するほか、Web上で履歴書・職務経歴書を登録することで企業からのスカウトを受け取ることもできます。
求人検索だけでは、参照するカテゴリやキーワードが定型化して無意識のうちに参照範囲を狭めてしまいがちです。
ですが、企業からのスカウトを受けられる状態にしておくことで、「この職種や働き方は想定していなかった」といった思いもよらぬ提案を受け、キャリアの選択肢を広げることもあるのです。

また、dodaは「レジュメビルダー（職務経歴書作成ツール）」や「年収査定」など、転職活動をサポートしてくれるツールも豊富です。

年収査定	これまでの経歴からあなたの適正年収を算出。 自身の市場価値を知りたい人におすすめ。
キャリアタイプ診断	120問の質問に答えることで、自身の「性格」や「向いている仕事スタイル」、「向いている企業風土」などがわかる。所要時間は10分程度。
転職タイプ診断	自身が仕事に対してどんなことを大切にしているか、また、今の仕事への満足度などを可視化することができる。 自己分析・適職探しにも役立つ。
エゴグラム適職診断	50問の設問に回答することによって、自身の性格と「適職」を診断してくれる。
doda転職フェア	多くの企業が出展する転職イベント。 企業の担当者に直接話を聞ける機会がある。 ※現在は新型コロナウイルスの感染拡大に伴いオンライン中心で開催されている（2022年1月）
dodaスマホアプリ	空いた時間にスマホで簡単におすすめ求人をチェックできる。 企業からのオファーや選考状況も「プッシュ通知」でお知らせしてくれるので見逃さない。

キャリトレの特徴と「おすすめポイント」

キャリトレは、ビズリーチが運営する若手社会人向け転職サービスです。

ビズリーチと聞くと、CMなどの印象から「キャリトレもハイクラス向けの求人が多いのかな」と考える方もいると思います。
ですが、キャリトレは登録時の年収制限もなく、年収300万円台や未経験向けの求人も扱っています。そのため、20代～30代の若手社会人の中でも幅広い層の方が利用できるサービスです。

マスコミ関連の求人では、Web・インターネットサービスと広告・マスコミで豊富な求人が確認できます。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

キャリトレは自ら求人を検索するほか、「レコメンド機能」を使って自動的に求人を提案してくれる機能が付いています。
人工知能（AI）を搭載することで自身の経験や保有スキル・希望条件を記憶し、転職者にとって最適な求人をマッチングしてくれるのです。

さらに、面接が確約されている「プラチナスカウト」という機能もあります。
ヘッドハンターがあなたの経歴やスキルを考慮したうえでマッチング度が高い求人を紹介してくれます。

Greenの特徴と「おすすめポイント」

Greenは、IT・Web業界専門の転職サイトです。

IT・Web系の職種はマスコミ関連の求人も多く、Green全体の求人数は15,000件以上と、業界でもトップクラスの数字です。
そのため、保有求人もWeb系の職種が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

Greenは「転職をカジュアルに」というキャッチコピーで知られ、「面接前にカジュアルに採用担当者と会える」「求人に掲載されている職場の写真が多い」という、他の転職サイトでは見られないユニークな特徴があります。
選考に進む前に、こうした様々な方法で企業の情報を得られるため、転職者は求人企業のイメージをより具体的に持ちやすいのです。

また、Greenでは利用者の60%以上の方が「人事担当者からのスカウト」をきっかけに転職を成功させていますので、「レジュメを登録しておいてスカウトを待つ」という活用法だけでもGreenを利用する価値はあるでしょう。

リクナビNEXTの特徴と「おすすめポイント」

リクナビNEXTは国内最大手の人材会社リクルートが運営する転職サイトです。

マスコミ関連の求人では、業種別で放送・出版・映像・音響、広告・デザイン・イベント、職種別ではWeb系サービス、広告・喧伝の求人が多い傾向にあります。

マスコミ関連の求人数（業種別）

マスコミ関連の求人数（職種別）

※求人数は2022年2月時点のものです

公開求人の中で自分にあった求人が見つからない場合でも、リクナビNEXTに登録しておくことで求人公開されていない企業からスカウトが届くこともあります。

また、自分で求人を探すほか、「レコメンド」というAI（人工知能）を通して、リクナビNEXTの豊富な求人の中から自分に最適な求人を提案してくれる機能も付いています。

リクナビNEXTは転職活動で使えるツールも豊富で、例えば「グッドポイント診断」では、約30分で自分の強みを分析することができます。

参照元：リクナビNEXT公式サイト