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転職先を探すときに、「転職エージェントに探してもらう」、「自分で求人企業を探す」どちらかというと、どっち派?

転職するとき

[最終更新日]2019/02/13

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みんなの意見

  • 正社員で勤務中54歳。あまり人と関わらず黙々と作業する検品スキルを活かしたい。

    回答: A50代 A女性
  • 年齢のことなど相談したいです。

    回答: A40代 A女性
  • 正直、どっちもしたほうがいいと思います

    回答: A20代 A男性
  • 50代でも積極的に転職相談にのります・・・・というキャッチフレーズのエージェントでも、実際は、「ご紹介できる案件はありません」の一言で終わり!

    回答: A50代 A女性
  • いろいろアドバイスももらえるから

    回答: A20代 A男性
  • 転職活動を経て、転職エージェントは仲介をしてくれて、楽な面もありますが、自分の納得のいく求人を探すことができるのは結局は自分なのかなと思いました。(特にキャリア的にも若めだと…)

    回答: B20代 B女性
  • 両方やる。でも結果的にエージェントではなく、自分で探したり伝手からの紹介で決まることの方が多い。

    回答: B40代 B男性
  • 自分目線の意見ばかり押し付けてきてウザかった

    回答: B40代 B女性
  • 転職エージェントは、若手向きだと思います。

    回答: B50代 B男性
  • 前回転職エージェントにお願いしたけれど、あまり良い求人を紹介してもらえなかった

    回答: B30代 B男性
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